Nous recherchons un gestionnaire Approvisionnements H/F afin de renforcer notre service approvisionnements constitué d'une équipe dynamique de 8 personnes.
Le service approvisionnement gère un panel d'environ 450 fournisseurs (européens et internationaux) nous permettant de proposer plus de 450K références à la vente (dont 250 000 en stock).
Sous la responsabilité du Responsable Approvisionnements et au sein de l'équipe, vous vous verrez confier les missions suivantes :
- Traitement des commandes d'approvisionnement après analyse des besoins (examen des demandes, saisie, gestion et suivi des commandes)
- Vérification et saisie des accusés de réception de commande (prix, délais, quantités)
- Gestion et suivi des litiges transporteurs / fournisseurs
- Gestion des relances fournisseurs (relances téléphoniques notamment)
- Analyser et lancer des actions correctives pour faire face aux ruptures éventuelles
- Suivi des indicateurs clés (Suivi journalier des reliquats et des seuils de sécurité)
- Surveillance et mise à jour des critères d'approvisionnement sous l'ERP (délais, conditionnements, franco, tarifs ; création fiches articles.)
- Traiter les litiges de livraisons / facturations des fournisseurs en collaboration avec les assistantes administratives.
Vous êtes issu.e d'une formation dans le domaine de la supply chain avec une première expérience en approvisionnements, vous êtes à l'aise avec les outils informatiques ?
Ce poste est fait pour vous !
Conditions salariales :
Travail du lundi au vendredi - 37,5h par semaine
Rémunération selon profil et expérience
Avantages :
Prime d'intéressement
Titres restaurant à 9€ par jour, prise en charge employeur à 60% (carte Swile)
Mutuelle prise en charge à hauteur de 79% par employeur
Télétravail : 1 jour par semaine après 6 mois d'ancienneté
Chèque cadeau, culture et vacances
Pourquoi choisir Thermcross :
- Une démarche RSE qui se met en place.
- De nombreux évènement tout au long de l'année: Arbre de Noël, Soirée pétanque, Escape Game ainsi que d'autres événements tels que Courir pour Elles, collecte pour la Banque alimentaire...
- Une vraie communication, une bonne ambiance avec une manager sympa qui donne les clés pour réussir !
Vous cherchez un environnement formateur et en pleine croissance, une structure dynamique tournée vers la satisfaction client, et à taille humaine, pour développer vos qualités et votre sens du résultat ?
Experience: Débutant accepté
Compétences: Approvisionnement en ligne / E achat,Définir des besoins en approvisionnement,Organiser et contrôler un approvisionnement,Organiser le traitement des commandes
Langues: Anglais souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des sociétés holding
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Approvisionnement en ligne / E achat,Définir des besoins en approvisionnement,Organiser et contrôler un approvisionnement,Organiser le traitement des commandes
Langues: Anglais souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des sociétés holding
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.