Postée il y a 17 heures
Missions :
- Assister la personne en situation de handicap dans les transferts (aide au porter)
- Effectuer des soins d'hygiène corporelle, la toilette et les repas.
- Accompagnement dans les tâches sociales et administratives.
Vous travaillerez 2 jours et demi par semaine (mercredi 13h/17h, jeudi 7h30/17h avec pause déjeuner inclus, vendredi 7h30/17h) ainsi que deux samedi par mois (9h/12h).
La personne a également un chien et un chat.
Si permis de conduire : conduite du véhicule de la personne en situation de handicap (véhicule fourni).
Quartier Beauregard.
Poste à pourvoir dès que possible.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Normes d'hygiène et de propreté,Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention,Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne,Effectuer les courses d'une personne,Surveiller l'état de santé d'une personne
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres services personnels n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Normes d'hygiène et de propreté,Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention,Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne,Effectuer les courses d'une personne,Surveiller l'état de santé d'une personne
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres services personnels n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.