Adsearch
Postée il y a 2 jours
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- EN BREF- Chargé de Clientèle VEFA H/F - CDI - Grenoble - 32K€-40K€ - Vente, Immobilier, Suivi Client, Gestion, Conseil, VEFA
Entreprise dynamique dans le secteur immobilier, notre client est un Promoteur reconnu dans la région. Il se distingue par son approche client personnalisée et son expertise dans la gestion de projets immobiliers sur la région Auvergne-Rhône-Alpes.
Dans le cadre de son développement, il recherche un Chargé de Clientèle VEFA H/F pour son agence grenobloise.
Le poste :
Vous accompagnerez les clients tout au long de leur parcours dachat.
Vos missions seront les suivantes :
Accompagner les clients dans le financement de leur projet immobilier, de la réservation à la livraison.
Gérer les dossiers de réservation avec précision, en assurant un suivi rigoureux.
Suivre les encaissements et relancer les impayés de manière proactive.
Assister les clients dans les démarches administratives et faciliter la relation avec les notaires.
Participer activement au suivi des clients lors des différentes étapes (visites, levée doptions, réception).
Le profil :
Bac +2 minimum en Immobilier ou Vente.
Expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire en promotion immobilière
Bonne maîtrise des dispositifs fiscaux et des lois de finances liés au neuf.
Sens commercial développé, capacité à convaincre et à vendre.
Autonomie, ténacité et forte capacité d'écoute.
Les avantages :
Salaire attractif selon profil (32-40K€).
Environnement de travail stimulant et collaboratif.
Autonomie dans la gestion des dossiers clients.
Opportunités d'évolution au sein de l'entreprise.
Formation continue et accompagnement sur le terrain.
Le process de recrutement :
Prise de contact avec notre Consultant Théo
Entretien avec le manager RH et le responsable d'agence.
Proposition et intégration.
Postulez dès maintenant !
Le profil :
Bac +2 minimum en Immobilier ou Vente.
Expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire en promotion immobilière
Bonne maîtrise des dispositifs fiscaux et des lois de finances liés au neuf.
Sens commercial développé, capacité à convaincre et à vendre.
Autonomie, ténacité et forte capacité d'écoute.
Les avantages :
Salaire attractif selon profil (32-40K€).
Environnement de travail stimulant et collaboratif.
Autonomie dans la gestion des dossiers clients.
Opportunités d'évolution au sein de l'entreprise.
Formation continue et accompagnement sur le terrain.
Le process de recrutement :
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Entretien avec le manager RH et le responsable d'agence.
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