BRASSERIE D'ORVILLE
Postée il y a 3 jours
Rejoignez une aventure brassicole authentique et dynamique !
La Brasserie d'Orville est avant tout une histoire de famille et de passion. Fondée sur une ferme familiale active depuis 1919, nous transformons nos propres céréales en bières artisanales. Fier de notre savoir-faire, nous produisons une large gamme de bières craft, allant des classiques intemporels aux créations éphémères audacieuses. Bouteilles, canettes ou futs, chaque produit reflète notre engagement envers la qualité et l'authenticité.
Vous êtes un(e) commercial (e) né (e), passionné (e) par le monde des boissons et du CHR ? Vous cherchez un poste où votre impact sera direct et valorisé ? La Brasserie d'Orville, entreprise artisanale en pleine croissance, cherche un (e) Commercial (e) CHR pour développer et structurer son réseau de distribution.
Secteur : Île-de-France
Type : CDI - Fixe + variable attractif
Disponibilité : Dès que possible
VOTRE MISSION
- Développement commercial : Identifier et conquérir de nouveaux clients CHR (bars, restaurants, hôtels, cavistes, épiceries fines.)
- Fidélisation & animation : Construire des relations solides avec nos clients, organiser des dégustations, proposer des animations.
- Stratégie & performance : Participer à l'élaboration de la stratégie commerciale et assurer le suivi des performances.
- Ambassadeur de la marque : Porter les valeurs de la brasserie et promouvoir nos bières artisanales avec enthousiasme.
VOTRE PROFIL
- Expérience confirmée en B2B / CHR : Vous avez déjà évolué dans un environnement commercial, idéalement dans les boissons.
- Chasseur (euse) dans l'âme : Vous aimez relever des défis, aller chercher du business et surpasser vos objectifs.
- Autonome & organisé (e) : Vous savez gérer votre portefeuille clients, votre emploi du temps et vos priorités.
- Passionné (e) par la bière artisanale : Vous connaissez (ou souhaitez apprendre) les subtilités du produit et savez transmettre cette passion.
- Bon relationnel et négociateur (trice) aguerri (e) : Vous savez écouter, convaincre et créer des relations de confiance.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
- Un produit unique : Nos bières sont fabriquées à partir des céréales que nous cultivons nous-mêmes, ce qui facilite et simplifie réellement la vente. Un véritable argument différenciant !
- Une gamme riche et variée : Une gamme permanente de bières artisanales, complétée par des séries éphémères pour toujours surprendre nos clients.
- Formats adaptés aux besoins du marché : Nous proposons nos bières en bouteilles, en canettes et en futs, offrant ainsi une flexibilité maximale aux professionnels du CHR.
CE QUE NOUS VOUS OFFRONS
Un poste clé dans une brasserie artisanale en plein essor.
Une rémunération attractive (fixe + commissions motivantes + bonus).
Un environnement dynamique et une grande autonomie dans votre travail.
Un véhicule, un ordinateur et téléphone pro.
Un esprit d'équipe et une ambiance conviviale.
COMMENT POSTULER ?
Envie de nous rejoindre ? Envoyez votre CV et une lettre de motivation à job@brasseriedorville.com avec pour objet "Candidature Commercial CHR".
Si votre profil nous intrigue, on vous invitera à partager une bière et discuter de votre futur chez nous !
Experience: 6 Mois
Compétences: Données d'activité de la structure, du service,Logiciel de gestion clients,Management électronique de relation client (e-CRM),Techniques commerciales,Analyser, exploiter, structurer des données,Déterminer le potentiel d'un client ou prospect,Élaborer une stratégie commerciale,Mettre en oeuvre une stratégie commerciale,Développer et fidéliser la relation client,Développer un portefeuille clients et prospects,Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés,Réaliser une veille de marché, une veille concurrentielle
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Restauration traditionnelle
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Experience: 6 Mois
Compétences: Données d'activité de la structure, du service,Logiciel de gestion clients,Management électronique de relation client (e-CRM),Techniques commerciales,Analyser, exploiter, structurer des données,Déterminer le potentiel d'un client ou prospect,Élaborer une stratégie commerciale,Mettre en oeuvre une stratégie commerciale,Développer et fidéliser la relation client,Développer un portefeuille clients et prospects,Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés,Réaliser une veille de marché, une veille concurrentielle
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Restauration traditionnelle
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.