Postée il y a 2 jours
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité.
Pour les passionnés du BTP, rejoignez une équipe dédiée à ces métiers.
Nous recrutons pour notre agence BTP de St Malo, un.e consultant.e pour former un binome de choc avec Maelle.
Quels défis êtes-vous prêt(e) à relever en tant que Consultant(e) en recrutement ?
En tant qu'expert en acquisition de talents, vous serez chargé(e) de collaborer avec les clients pour répondre à leurs besoins en recrutement
- Identifier et analyser les attentes des clients pour concevoir des stratégies de recrutement sur mesure
- Gérer l'ensemble du processus de recrutement, de la rédaction des annonces à la sélection finale des candidats
- Évaluer et entretenir une relation de confiance avec un réseau de candidats potentiels
- Animer des entretiens et évaluer les compétences et motivations des candidats
- Assurer le suivi des missions et garantir la satisfaction de vos clients
Une proposition inédite pour ce poste :
- Contrat : CDI
- Salaire : 27700 Euros /an + variable
- Télétravail partiel possible
Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés :
- Avantages CSE
- Indemnité kilométrique
- Prévoyance santé
- Ordinateur professionnel
- Primes sur objectifs
- RTT
- Téléphone pro
- Tickets restaurants
Nous recherchons un(e) Consultant(e) en recrutement dynamique, doté(e) d'une solide expertise commerciale et d'un sens aigu du service client.
- Vous avez au moins 2 ans d'expérience en recrutement ou en développement commercial
- Vous maîtrisez l'art de la prospection et du développement de portefeuille client
- Vous savez proposer des solutions de recrutement adaptées aux besoins des entreprises
- Vous êtes reconnu(e) pour vos compétences organisationnelles et votre rigueur administrative
Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant !
Nous recherchons un(e) Consultant(e) en recrutement dynamique, doté(e) d'une solide expertise commerciale et d'un sens aigu du service client.
- Vous avez au moins 2 ans d'expérience en recrutement ou en développement commercial
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