La CCI de Maine-et-Loire est l'interlocutrice privilégiée de 42 000 entreprises de l'industrie, du commerce et des services. Avec 3 campus à Angers, Cholet et Saumur, la Direction Formation de la CCI de Maine et Loire accompagne, en proximité, l'entreprise dans la gestion de ses compétences, sous 2 angles :
- la formation initiale : plus de 3 900 apprenants accompagnés par an, en alternance (dont 3 600 en apprentissage), avec un Centre de Formation d'Apprentis qui occupe le 1er rang régional et propose 90 diplômes, du CAP au Bac+5, sur 17 filières métiers,
- la formation continue, 230 formations proposées et près de 900 entreprises clientes. Plus de 4 700 stagiaires sont accompagnés chaque année sur le territoire (salariés d'entreprises, demandeurs d'emploi.).
L'Espace Formation du Saumurois (EFS) est le principal centre de formation professionnelle du bassin saumurois. 500 apprenants y sont formés chaque année en apprentissage ou en formation professionnelle au sein de 5 filières de formation.
L'Institut de Bijouterie qui y est rattaché, créé il y a 40 ans, poursuit son développement pour se positionner aujourd'hui comme l'un des pôles de formation en bijouterie les plus importants de France. Il compte plus de 140 apprenants en formation initiale (par alternance), et développe une offre de formation continue et qualifiante.
Fiers de notre engagement en matière de responsabilité sociétale (RSE), nous sommes labélisés Lucie.
VOS MISSIONS PRINCIPALES
Vous souhaitez devenir formateur ? Rejoignez-nous !
Au sein de plusieurs filières, vos missions d'enseignant formateur consisteront notamment à :
- Enseigner le français, l'histoire-géographie et l'Enseignement Moral et Civique en mettant en œuvre une pédagogie de l'alternance et Préparer les apprenants aux épreuves d'examens,
- Participer à la démarche qualité, en respectant les procédures mises en œuvre, en lien avec la pédagogie de l'alternance
- Etre responsable d'un groupe d'apprenants, en assurer le suivi au centre de formation comme en entreprise,
- Participer à la promotion de l'offre de formation lors de Journées Portes Ouvertes, de Forum des métiers, etc.
VOTRE PROFIL
Vous êtes diplômé(e) d'une licence en français et/ou histoire-géographie ainsi que d'un Master 2 dans les mêmes domaines ou en enseignement/formation.
Vous avez une expérience de 2 ans minimum dans l'enseignement.
Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à travailler en équipe. Vous savez dynamiser un groupe et avez une autorité naturelle.
Vous maîtrisez les outils numériques.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Techniques pédagogiques,Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Activités des organisations patronales et consulaires
Liste des qualités professionnelles:
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Techniques pédagogiques,Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Activités des organisations patronales et consulaires
Liste des qualités professionnelles:
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.