Les missions du poste
Prenez la tête d'une association engagée à transformer les dynamiques familiales et sociétales en tant que directeur ! Aux côtés du Conseil d’Administration et en partenariat étroit avec notre gouvernance, vous serez l'élément central de notre mission : faciliter la résolution de conflits, rétablir le dialogue, maintenir les liens familiaux et soutenir la parentalité.
- Sculptez l'avenir en définissant des stratégies innovantes et en allouant efficacement les ressources pour remplir notre mission associative.
- Devenez un leader inspirant en orchestrant nos activités et en encadrant deux équipes spécialisées, totalisant 17 collaborateurs, dédiés respectivement à l'Espace Rencontre et à la médiation familiale.
- Pilotez avec dynamisme les services de l'Espace Rencontre et de la Médiation Familiale, avec une implication opérationnelle qui garantit l'excellence et l'impact positif sur nos bénéficiaires.
- Assurez une gestion administrative rigoureuse de l’association, en respectant les réglementations en vigueur. Gérer les comptes, variables pour les paies, et le paiement des salaires, en lien avec le cabinet comptable responsable de l'édition des bulletins de salaire. Optimisez notre gestion budgétaire pour soutenir nos initiatives.
- Établissez des partenariats solides avec les acteurs institutionnels et devenez le fer de lance de politiques publiques innovantes en matière de parentalité.
- Mettez en lumière nos services sur le territoire et participez activement à leur mise en œuvre, pour étendre notre rayonnement et renforcer notre rôle sociétal.
Ce poste vous offre l'opportunité de transformer des vies, d'aider les familles à retrouver l'harmonie et de créer des connexions significatives et durables au sein de la communauté.
Plongez au cœur d’une mission enrichissante où votre expertise et votre dynamisme feront toute la différence !
- Formation et Expérience : Avec un minimum de 2 ans à un poste de responsable ou de directeur, vous êtes diplômé d’une formation supérieure dans le secteur social ou médico-social.
- Vision Stratégique : Votre connaissance et expérience dans le secteur sont précieuses, car elles vous donnent une vision globale essentielle, notamment dans les domaines du droit de la famille, de la protection de l’enfance et du secteur associatif.
- Leadership : Doté de compétences solides en management, conduite de projets, et recherche de financements, vous impulsez le développement ambitieux de nos services.
- Gestion et organisation : Doté d’un sens aigu de l’organisation, de l’initiative et de l’anticipation, vous êtes rigoureux(se) et autonome, tout en sachant rendre compte. Vous avez une maîtrise confirmée de la gestion administrative, comptable, et budgétaire, avec une très bonne maîtrise des outils informatiques et, idéalement, d’un logiciel de comptabilité.
- Savoir-être : En tant que garant de la neutralité, vous faites preuve d’intégrité et de finesse dans toutes vos interactions, préservant l’équilibre délicat des relations.
Nos avantages :
- Profitez de tickets restaurant avec une prise en charge par l’employeur à hauteur de 50 %.
- Bénéficiez d’une grande latitude et de la flexibilité dans votre travail, favorisant un véritable épanouissement professionnel.
- Évoluez dans un environnement stimulant et riche en rencontres, aux côtés d’une équipe autonome et engagée.
Conditions du poste :
- Cadre de travail : Vous travaillerez sous le statut de cadre au forfait jours (218 jours par an), avec des horaires principalement du lundi au vendredi.
- Disponibilité : Vous restez joignable le samedi et disponible pour des déplacements ponctuels, surtout à Saint-Brieuc, environ une fois par mois.
Le Gué, une association Loi 1901 fondée en 1991, se consacre à la résolution des conflits familiaux, à la promotion de la communication, et au soutien indéfectible à la parentalité. Notre nom, inspiré de la définition poétique du "gué" dans le Larousse — "endroit d’un cours d’eau assez peu profond pour qu’on puisse le traverser sans nager" — symbolise notre mission : offrir un chemin sûr et solide pour traverser les tumultes de la vie familiale, véritable source de cohésion et de reconnaissance.
Basée à Saint-Brieuc, notre association s’étend sur tout le territoire costarmoricain et s’appuie sur une équipe engagée de 18 professionnels, dont des médiateurs familiaux diplômés d’État, des psychologues, des assistantes sociales, des éducateurs et des juristes.
Nos Services
Médiation Familiale
La médiation familiale est le pilier central de notre mission de soutien à la parentalité. Elle vise à restaurer la communication au sein des familles en permettant aux membres de concevoir ensemble des solutions concrètes et adaptées à leurs besoins. Que ce soit à l’initiative personnelle ou sur décision judiciaire, la médiation aborde les nombreux défis familiaux — des séparations aux relations intergénérationnelles, en passant par les responsabilités familiales. Chaque démarche est volontaire, respectueuse de la diversité des familles, et vise à rétablir un dialogue sans la nécessité d’un tiers.
Espace Rencontre
L’Espace Rencontre, à la fois un lieu et une pratique professionnelle, fournit un environnement sécurisé et accompagné pour favoriser les relations entre parents et enfants, grands-parents, ou toute autre personne ayant un droit de visite. Cet espace permet d’apaiser les tensions, de remobiliser les parents, et de les guider vers des solutions autonomes pour l’exercice de ce droit sans besoin d’intermédiaire. Les intervenants encouragent les parents à devenir acteurs dans l’organisation de leurs rencontres, renforçant ainsi les liens familiaux.
Au cœur de chaque service, l’association Le Gué reste fidèle à son rôle de passage sûr, aidant les familles à naviguer vers des relations harmonieuses et durables.