• Réceptionner les déchets et vérifier leur bonne affectation dans les filières
- Surveiller la qualité du tri des déchets
- Veiller à la bonne affectation des déchets et corriger les erreurs éventuelles
- Identifier les dépôts pouvant être destinés au réemploi
- Enregistrer les dépôts avec des matériels adaptés
- Délivrer les justificatifs de dépôt avec estimation des volumes en cas de non pesée
- Accueillir et guider les usagers et leur remettre éventuellement la documentation et les pièces administratives nécessaires (bons de pesée, guides, cartes d'accès, etc.)
- Aider, le cas échéant, les utilisateurs à décharger
• Gérer et suivre les rotations des bennes
- Gérer le remplissage des bennes
- Demander aux prestataires l'enlèvement des contenants
- Réceptionner les prestataires lors de l'enlèvement des bennes
- Utilisation d’un engin chargeur pour le remplissage et le tassage des bennes
• Garder et protéger le site
- Entretenir le site et le périmètre rattaché
- Enlever les dépôts sauvages autour du site
- Ouvrir et fermer le site conformément au règlement intérieur
- Interdire l'accès du site aux personnes non autorisées ou en dehors des horaires d'ouverture au public
- Mettre en application les procédures d'urgence
• Expérience souhaitée sur un poste similaire
• Connaitre les techniques et les matériels de nettoiement
• Connaitre les normes en vigueur et les règles de tri
• Maitriser la typologie et la classification des déchets
• Connaitre les techniques de pesée, de compostage, de broyage, de criblage et de fermentation
• Maitriser les normes et les procédures d’alerte et d’accueil
• CACES souhaité
L’agent de déchèterie assure les opérations de réception des déchets, de surveillance du tri, de gardiennage et de gestion des équipements d’une déchèterie, d’une plateforme de tri ou de compostage ou d’une ressourcerie.
Spécificités du poste :
• Postes basés à Rugles (1) et Mesnils (1)
• Travail en extérieur
• Poste isolé
• Horaires réguliers du mardi au samedi
• Disponibilité
Relations fonctionnelles :
• Relations fréquentes avec les administrés
Grades et/ou qualifications :
• Adjoint technique territorial (Catégorie C, filière technique)
• Salaire entre 1836 et 2200 brut mensuel (en fonction de l’expérience)
• Fonctionnaire ou contractuel en CDD
• Expérience sur un poste équivalent souhaitée