Iziwork
Postée il y a 24 heures
Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Juriste Contrat IT SAAS (h/f) à PARIS 9. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.
En tant que Juriste Contrats IT, vous intégrerez l'équipe juridique pour accompagner la croissance de l'entreprise et sécuriser ses activités contractuelles.
À propos de la mission
Gestion des contrats SaaS (vente directe et indirecte) :
- Rédaction et mise à jour des templates de contrats
- Accompagnement des équipes Sales dans la négociation contractuelle avec prospects, clients et partenaires
- Sécurisation des contrats fournisseurs
Conformité RGPD & protection des données :
- Rédaction et analyse des clauses contractuelles liées au RGPD
- Explication et accompagnement des clients et prospects sur la politique de protection des données
Conseil et accompagnement interne :
- Collaboration avec les équipes commerciales, techniques et produit
- Support sur les enjeux juridiques des projets IT
- Participation à l'amélioration des processus internes et à la gestion des risques contractuels
Rémunération & Avantages
Rémunération : 30 000 € - 45 000 € par an
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 36 300,00€ - 54 450,00€ par an
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation
Profil recherché
Formation : Bac +5 en droit des affaires, droit du numérique ou équivalent
Expérience : 2 à 5 ans dans un environnement tech (SaaS, IT, digital)
Compétences requises :
- Maîtrise des contrats IT / SaaS
- Solides connaissances en RGPD et protection des données
- Capacité à négocier avec des interlocuteurs variés
- Bonne compréhension des enjeux business
Qualités attendues :
- Esprit d'équipe & collaboration
- Sens du service client (interne & externe)
- Adaptabilité & autonomie
- Rigueur & organisation
- Expérience : Entre 24 mois et 5 ans
Iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à @.**. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.
Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.