Description du poste
Le service d'aide à domicile Point d'Orgue cherche à agrandir son équipe d'intervenants de terrain afin de proposer un accompagnement dans les actes de la vie quotidienne dans le but de préserver l'autonomie des personnes âgées fragiles.
Vos missions :
Proposer un accompagnement dans les actes de la vie quotidienne : aide au lever, aide à la toilette, à l'habillage, accompagnement aux courses, préparation des repas, sorties, échanges, petites activités.
Expériences / Formations souhaitées :
Vous avez une expérience significative auprès de notre public ou
Vous êtes titulaire d'un diplôme du secteur médico-social (ADVF, BEP/BAC pro ASSP, CAP, AVS, DEAES, AMP.
Qualités professionnelles
Autonomie, sens de la communication et du relationnel, adaptabilité, dynamisme.
Interventions de 2h consécutives minimum . Temps de déplacements payés. Soutien de l'équipe de coordination, échanges réguliers avec les collègues
Des formations spécifiques vous sont régulièrement proposées.
Temps de travail possible : temps partiel, complément de temps de travail, possibilité d'évolution à temps plein
Horaires aménageables - salaire majoré le samedi et dimanche
Salaire mensuel pour 24h/semaine : de 1222 à 1388€ brut, en fonction de l'expérience et du diplôme. (jusqu'à 2024€ pour un temps plein)
Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI
Nombre d'heures : 24 par semaine
Salaire : 11,88€ à 13,98€ par heure
Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI
Rémunération : 11,88€ à 13,98€ par heure
Avantages :
Flextime
Programmation :
Travail en journée
Question(s) de présélection:
Pouvez-vous justifier d'au minimum 3 ans d'expérience dans ce domaine ?
Avez-vous validé un diplôme dans le secteur du médico social ?
Lieu du poste : Déplacements fréquents
Experience: Débutant accepté
Compétences: Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces,Aider des personnes dans leur cadre de vie,Effectuer les courses d'une personne,Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes,Entretenir le linge,Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée,Entretenir une surface, un sol,Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée,Maintenir une communication efficace avec tous les membres de la famille,Préparer des repas,Rendre compte de son activité,Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Aide à domicile
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces,Aider des personnes dans leur cadre de vie,Effectuer les courses d'une personne,Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes,Entretenir le linge,Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée,Entretenir une surface, un sol,Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée,Maintenir une communication efficace avec tous les membres de la famille,Préparer des repas,Rendre compte de son activité,Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Aide à domicile
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.