* OFFRE EN CONTRAT PARCOURS EMPLOI COMPETENCES (PEC) *
Avant de postuler à cette offre, merci de faire vérifier auprès de votre conseiller référent votre éligibilité aux contrats PEC.
Une priorité est donnée aux personnes bénéficiaires du RSA inscrits auprès de nos services.
Nous recherchons un agent H/F pour le service hôtellerie-restauration.
Cet agent aurait en charge la mise en place de la salle de restaurant, l'aide au service, la réfection de la salle, la plonge et la préparation des plateaux pour les repas en chambre.
Les horaires sont les suivants: 11h/15h30; 13h30/21h; 17h30/21h ou 11h30/15h15 - 17h15/21h (poste coupé).
Experience: Débutant accepté
Compétences: Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP),Réaliser la plonge,Entretenir un équipement, une machine, une installation,Conditionner des produits,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP),Réaliser la plonge,Entretenir un équipement, une machine, une installation,Conditionner des produits,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.