CONTACT SERVICE
Postée il y a 7 heures
Contact Service Association Intermédiaire recherche un(e) :
Moniteur/Monitrice d'atelier EN JARDIN ET ESPACES VERTS: Sous la responsabilité du Conseil d'administration, de la Direction Générale :
- Vous encadrez un groupe de salariés, et êtes chargé(e) de l'organisation et du suivi des chantiers sur le secteur de l'Eure.
- Vous êtes intéressé(e) par les métiers du secteur social, associatif, liés à l'insertion et à la formation à l'inclusion des personnes en situation de handicap.
- Vous réalisez, expliquez et faites apprendre l'entretien des espaces verts.
Vous possédez des compétences techniques dans le(s) domaine(s) suivant(s) :
- Espaces verts niveau attendu: maîtrise
-Techniques de tontes
- Techniques de tailles de végétaux
- Utilisation d'outils manuels et mécanisés de taille
- Utilisation d'engins de tonte (autotracté/autoporté)
- Règles de sécurité
- Pédagogique niveau attendu expérience requise
- Techniques d'animation d'équipe
- Capacité de travail en équipe
- Qualité rédactionnelle
- Connaissance du public
-Techniques de suivi et d'accompagnement de personnes
Permis B obligatoire, BE apprécié.
Informations additionnelles Date d'embauche : du 7 Avril 2025 au 31 Octobre en CDD temps plein 35h
- Niveau d'expérience : souhaitée de 24 mois minimum dans un poste similaire
- Niveau de formation : souhaité BPA ou BTS dans le secteur des espaces verts
- Niveau de salaire : 1 800€ Brut à négocier
Experience: 2 An(s) - sur même type de poste souhaité
Compétences: Techniques pédagogiques,Définir la progression pédagogique,Corriger des évaluations (exercices, travaux pratiques, examens),Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition,Aménager un poste et les conditions de travail,Accompagner une personne dans l'acquisition de connaissances,Transmettre une technique, un savoir-faire,Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences,Animer, coordonner une équipe
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: 2 An(s) - sur même type de poste souhaité
Compétences: Techniques pédagogiques,Définir la progression pédagogique,Corriger des évaluations (exercices, travaux pratiques, examens),Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition,Aménager un poste et les conditions de travail,Accompagner une personne dans l'acquisition de connaissances,Transmettre une technique, un savoir-faire,Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences,Animer, coordonner une équipe
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.