Postée il y a 11 heures
REJOIGNEZ UNE EQUIPE DYNAMIQUE !
Initiative Sud est la Coordination régionale des 17 associations locales Initiative en Région Sud. www.initiative-sud.fr
Elle est membre du réseau Initiative France - 1er réseau associatif d'accompagnement et de financement à la création/reprise/développement d'entreprises. www.initiative-france.fr
Les missions d'Initiative Sud sont :
Concevoir et conduire des programmes d'actions portant le développement des associations locales de la région Provence-Alpes-Côte d'Azur.
Représenter les associations auprès des institutions et partenaires
Accompagner, impulser la professionnalisation du réseau
Assurer la gestion de fonds et la sécurisation financière
Initiative Sud recherche un.e Contrôleur.se de gestion pour renforcer le pôle Coeur de métier et intégrer une coordination régionale dynamique de 9 salariés.
MISSIONS PRINCIPALES
Sous la responsabilité de la responsable Pôle Coeur de métier et du Délégué régional, vous aurez pour missions principales :
Appuyer la clôture budgétaire et comptable du dispositif régional Mon Projet d'Entreprise (1 bilan régional des 17 associations locales)
Assurer la mission de contrôle budgétaire et comptable dans le cadre de Mon Projet d'Entreprise
Participer à la conception d'outils de gestion dédiés au pilotage des dispositifs (développement d'application interne)
Assurer le reporting indicateurs et données des bénéficiaires entrepreneurs vers les partenaires financiers
+ Participer aux missions transversales portées par la Coordination régionale
PROFIL RECHERCHE
Formation ou expérience en contrôle de gestion, pilotage budgétaire et comptable - connaissance des financements publics dont financements européens
Qualités humaines d'écoute, aisance relationnelle, curiosité
Réactivité et dynamisme
Maîtrise des outils informatiques dont excel avancé
En fonction des profils, une formation permettant la montée en compétences sera proposée
CARACTERISTIQUES DU POSTE
CDI - temps plein 35H - statut non cadre - prise de poste dès que possible
Basé à Marseille, télétravail possible 2jours/semaine (post période d'essai) - Déplacements ponctuels
Rémunération selon profil et expérience (entre 2.000 et 2.500 euros brut mensuel)
Les candidatures (CV ET lettre de motivation) sont à adresser par mail à :
Fanny SALMON - Responsable Pôle Coeur de Métier fsalmon@initiative-sud.com
Experience: Débutant accepté
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Experience: Débutant accepté
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.