Le Groupe Hospitalier Sélestat-Obernai (GHSO) est en direction commune avec l'Hôpital Intercommunal de Sainte Marie Aux Mines (HIVA) et l'EHPAD de Sainte Croix aux Mines.
Le GHSO est réparti entre deux sites, le site de l'Hôpital de Sélestat et celui du Nouvel Hôpital d'Obernai. Il comprend les services de médecine, chirurgie, pédiatrie et gynécologie obstétrique en hospitalisation complète, ainsi qu'en chirurgie et médecine ambulatoire.
Notre ambition principale ? Assurer le bien-être de nos patients et leur permettre de retrouver une bonne santé en alliant humanisme et efficacité.
Humanisme par l'accueil et le respect que nous leur devons. Et efficacité en conjuguant professionnalisme, disponibilité et écoute.
Venez rejoindre un véritable établissement public de santé de proximité dont l'ambition principale est d'assurer le bien-être de ses patients et leur permettre de retrouver une bonne santé en proposant une filière de soin cohérente qui permet de conjuguer proximité, qualité, sécurité et accessibilité.
Sélestat est une ville idéalement située. A mi-distance entre Strasbourg et Mulhouse, il s'agit de la 5ème commune bas-rhinoise. La gare de Sélestat est située à 10 minutes à pied de notre site.
Le Service d'Urgences du GHSO, au sein de l'Hôpital de Sélestat, reçoit les urgences médico-chirurgicales adultes et pédiatriques, et comprend en son sein une Unité d'Hospitalisation de Courte Durée (UHCD) de 8 lits. Le service prend également en charge les accidents d'exposition au sang et les accidents d'exposition à risque.
Le GHSO est certifié "Haute Qualité des soins" par la HAS.
Vos activités principales :
- Réaliser des opérations de bio-nettoyage des surfaces et des locaux du service des urgences et de l'UHCD et ponctuellement de l'USC
- Gestion des stocks et des circuits du linge et des déchets
- Gestion du matériel et des produits d'entretien
- Contribuer à la détection et au signalement des pannes et dysfonctionnements du matériel
- Transmettre les informations ou les observations sur les malades, au personnel soignant
- Participer aux tâches logistiques du service
- S'informer des transmissions et communications internes (cahier de transmission et tableau d'affichage)
Vos activités secondaires :
- Participer à l'intégration et à l'encadrement des nouveaux agents et des stagiaires
- Participer aux réunions de service
- Participer aux actions de formation
- Consultation des protocoles dans BlueMedi Réalisation des bons GLPI
Savoir-faire, compétences attendues et savoir-être :
- Capacité à travailler en équipe Autonomie
- Sens de l'observation, de l'anticipation
- Rigueur et sens de l'organisation
- Respect des protocoles institutionnels
- Discrétion / respect du secret professionnel
- Amabilité / empathie Respect des patients, des collègues et de la hiérarchie
Caractéristiques du poste :
- Horaire en continu du lundi au dimanche
- Amplitude horaire de 12h : 07h00-19h00
- Poste permanent à 80% ou 100%
- Poste basé sur le site de Sélestat
- Prise de poste à compter du 27/01/2025
- Rémunération : selon la grille indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière
Liaisons fonctionnelles :
N+1 : cadre de santé (liaison hiérarchique)
N+2 : Direction des soins (liaison hiérarchique)
IDE, AS et médecins du service, équipe, personnels des autres unités, pharmacie, blanchisserie, magasin, entretien général, services techniques (liaison fonctionnelles)
Le contrat de travail :
- Vous n'êtes pas fonctionnaire ? Recrutement en CDD renouvelable puis CDI possible
- Vous êtes fonctionnaire ? Recrutement par voie de mutation ou détachement
vos avantages en rejoignant le GHSO :
- Participation aux frais de transport en commun à hauteur de 75%
- CGOS et Amicale (avantages d'un comité d'entreprise)
- Prime mobilité durable (jusqu'à 300€ selon conditions en vigueur)
- Accompagnement à la prise de poste et plan de formation personnalisé
- Restaurant du personnel (4,50€ par repas)
Savoir-faire, compétences attendues et savoir-être :
- Capacité à travailler en équipe Autonomie
- Sens de l'observation, de l'anticipation
- Rigueur et sens de l'organisation
- Respect des protocoles institutionnels
- Discrétion / respect du secret professionnel
- Amabilité / empathie Respect des patients, des collègues et de la hiérarchie
Caractéristiques du poste :
- Horaire en continu du lundi au dimanche
- Amplitude horaire de 12h : 07h00-19h00
- Poste permanent à 80% ou 100%
- Poste basé sur le site de Sélestat
- Prise de poste à compter du 27/01/2025
- Rémunération : selon la grille indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière
Liaisons fonctionnelles :
N+1 : cadre de santé (liaison hiérarchique)
N+2 : Direction des soins (liaison hiérarchique)
IDE, AS et médecins du service, équipe, personnels des autres unités, pharmacie, blanchisserie, magasin, entretien général, services techniques (liaison fonctionnelles)
Le contrat de travail :
- Vous n'êtes pas fonctionnaire ? Recrutement en CDD renouvelable puis CDI possible
- Vous êtes fonctionnaire ? Recrutement par voie de mutation ou détachement
vos avantages en rejoignant le GHSO :
- Participation aux frais de transport en commun à hauteur de 75%
- CGOS et Amicale (avantages d'un comité d'entreprise)
- Prime mobilité durable (jusqu'à 300€ selon conditions en vigueur)
- Accompagnement à la prise de poste et plan de formation personnalisé
- Restaurant du personnel (4,50€ par repas)