Poste : Legal&HR Talents, cabinet de recrutement spécialisé vous propose régulièrement des offres d'emploi ciblées, dans les domaines : Juridique, Ressources Humaines, Compliance. Nous recherchons un(e) Chargé(e) de formation pour rejoindre notre équipe et piloter la stratégie de formation au sein de notre groupe multi-sociétés. Vous serez en charge de : Concevoir et piloter le plan de formation en collaboration avec les directeurs, en veillant à répondre à nos obligations réglementaires. Coordonner les actions de formation en organisant et en assurant la gestion administrative des formations internes et externes. Piloter et optimiser le budget formation, en effectuant les demandes de financement auprès de l'OPCO. Assurer le reporting dans notre SIRH NIBELIS et suivre les indicateurs liés à la formation. Effectuer le bilan social relatif à la formation et répondre aux audits internes et externes sur le suivi de nos obligations. Élaborer des parcours de formation innovants (e-learning), sélectionner les prestataires adéquats et négocier les conditions tarifaires. Développer et enrichir le catalogue de formations pour répondre aux besoins des collaborateurs. Gérer le module formation via le SIRH NIBELIS Profil : PROFIL RECHERCHÉ : EXPÉRIENCE : Minimum 5 ans sur un poste équivalent, dans les secteurs bancaire ou assurance. COMPÉTENCES REQUISES : Maîtrise d'EXCEL, notamment les recherches V et les tableaux croisés dynamiques. La maîtrise du logiciel NIBELIS est un plus, mais non obligatoire. QUALITÉS RECHERCHÉES : Dynamisme et autonomie. Bonne expression orale et aisance relationnelle. Capacité à s'adapter rapidement et à travailler de manière indépendante. Entreprise : Nous accompagnons les entreprises et les candidats au travers de prestations de Recrutement, Intérim et Formation spécialisées sur les fonctions Juridiques, Ressources Humaines & Assistanat. Quel que soit votre projet, nous saurons vous proposer la solution la plus adaptée à votre demande.