DIRECTION REGIONALE ALIMENTATION AGRIC
Postée il y a 19 heures
Le Service régional de l'Alimentation (DRAAF Nouvelle-Aquitaine) recrute, à compter du 1er avril 2025 (pour une durée de 9 mois) un-e chargé de mission H/F basé-e à Limoges en vue d'apporter son appui à l'unité ASV (Actions sanitaires vétérinaires) pour la coordination du suivi des conventions "Plan de relance protection animale" gérées par les DDetsPP :
- Développer une procédure de contrôle du suivi des conventions : supervision de la rédaction, suivi des échéances, supervision des services faits, évaluation annuelle des non conformités.
- Organiser les réunions avec les bénéficiaires de l'AAP stérilisation des chats errants, assurer le suivi de la réalisation et les services faits, réaliser le bilan pour la DGAL et pour la DRAAF.
- Rester en veille sur l'indemnisation pour réagir immédiatement en cas de crise et pour réaliser l'analyse de dossier au cas par cas à la demande de la DRAAF ou en appui d'une DDecPP.
- Recenser les missions de l'unité, élaborer un document de présentation de l'unité, réfléchir à l'organisation des rubriques de l'intranet, tendre vers une communication sous forme d'articles spécifiques.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Collaborer avec des partenaires institutionnels,Connaissance de la gestion des aides de l'Etat ,Connaissance des appels à projet,Connaissance du monde agricole,Maitrise des outils bureautiques
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Administration publique (tutelle) des activités économiques
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Collaborer avec des partenaires institutionnels,Connaissance de la gestion des aides de l'Etat ,Connaissance des appels à projet,Connaissance du monde agricole,Maitrise des outils bureautiques
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Administration publique (tutelle) des activités économiques
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.