Postée il y a 10 jours
ALTERNANCE - APPUI A L'ELABORATION DU RAPPORT DE DURABILITE CSRD DU GROUPE H/F
Quel sera votre rôle ?
Mission(s) principale(s)
Appuyer l’équipe chargée du reporting de durabilité et contribuer aux travaux préparatoires en vue de la production du premier rapport ;
Contribuer à mettre en place les outils de pilotage de la performance en matière de durabilité ;
Participer à la vie de la cellule RRT et plus largement le département SPR.
Missions et activités
Vous participerez à l’ensemble des activités liées à la préparation du rapport de durabilité du groupe AFD et notamment :
Rédaction de contenu pédagogique en vue de la sensibilisation interne aux enjeux du rapport de durabilité (siège et réseau de bureaux à l’étranger et dans les Outre-mer, filiales) ;
Analyse documentaire et veille normative ;
Production d’information : notes de lecture de rapports, CR d’événements et de conférences, fiches thématiques … ;
Suivi de la mise en place de la gouvernance et lien avec la politique RSO Groupe et sa démarche CSRD ;
Contribution à la mise en place des process et définition des points de contrôle ;
Contribution au dialogue avec le collège des commissaires aux comptes et à la préparation des instances de décision du Groupe concernant la RSO et la CSRD ;
Analyse de la consultation des parties prenantes ;
Constitution du dossier piste d’audit du rapport ;
Selon les besoins du service, vous pourriez être amené.e à participer à l’activité de la cellule RRT dans la réalisation de ses autres missions.
Qui recherchons nous ?
Niveau d’étude/diplôme
Formation supérieure (ingénieur, sciences sociales ou sciences politiques) avec une spécialisation dans la RSE et/ou le développement durable.
Compétences recherchées :
Connaissance du fonctionnement de l’aide au développement (bailleurs, cycle de projet, Agenda 2030) ;
Connaissances et/ou pratique des enjeux de développement durable (limites planétaires, standards internationaux en matière ESG, reporting ESG, RSE dans l’entreprise, attentes des investisseurs) ;
Expérience sur un projet de terrain et/ou au sein d’une association de développement appréciée ;
Intérêt pour les sujets RSO, expérience préalable appréciée ;
Votre rigueur d’analyse, vos capacités de synthèse et rédactionnelles démontrées seront un atout.
Langues : Parfaite maîtrise du français. Maitrise de l’anglais dans un cadre professionnel indispensable.
Très bonne maitrise d’Excel essentielle.
Qualités humaines / relationnelles
Vous êtes autonome, rigoureux.se et organisé.e ;
Vous savez planifier vos tâches pour travailler sur plusieurs sujets en parallèle ;
Vous disposez de bonnes capacités relationnelles ;
Vous avez le goût du travail en équipe et de l’animation de réseaux professionnels.
Démarrage Septembre 2025
Quelle équipe allez-vous rejoindre ?
Au sein du Département Stratégie, prospective et relations institutionnelles (SPR) vous rejoindrez la cellule RRT (Redevabilité, Responsabilité, Transparence) a en charge la définition de la politique et du plan d’action RSO (Responsabilité sociale, sociétale et environnementale de l’organisation), son pilotage et son suivi, ainsi que ses déclinaisons dans les offres financières du Groupe, mais également en termes de transparence. La cellule a pour objectif de promouvoir une ambition renforcée en matière de RSO, tant du point de vue des activités du Groupe que de sa politique interne sur l’ensemble des enjeux de développement durable (exercice de la responsabilité sociale, environnementale – notamment climat et biodiversité, gouvernance et éthique, financements à impacts). La bonne conduite de cette responsabilité se traduit notamment au niveau du Groupe par un reporting aligné sur les standards internationaux, et en lien avec les agences de notation extra-financière. A partir de 2026 le groupe AFD sera soumis au reporting de durabilité exigé par la CSRD (Corporate Sustainability Reporting Directive) ; cette directive est l’un des piliers de l’écosystème construit par l’Union Européenne pour opérationnaliser le Pacte Vert et atteindre la neutralité carbone à l’horizon 2050. Le reporting de durabilité doit permettre d’orienter les investisseurs vers les entreprises les plus durables par la transparence sur un grand nombre de données environnementales, sociales et de gouvernance (ESG). L’AFD a décidé de soumettre volontairement un rapport de durabilité pour le Groupe couvrant également ses filiales Proparco et Expertise France qui sont assujetties en base sociale ; le premier rapport annuel est attendu en 2026 sur les données 2025. Sous l’autorité d’une gouvernance dédiée, la cellule RRT assume le rôle de coordination de préparation de ce rapport pour le Groupe et son utilisation comme vecteur de pilotage de la performance en matière de durabilité. Outre l’intérêt des thèmes ESG, cette alternance sera donc également très formatrice sur le plan de la gestion de projet en lien avec cet important chantier transverse.
Pourquoi rejoindre l’Agence Française de Développement ?
Rejoindre l’AFD, c’est contribuer à la construction d’un monde en commun, c’est la mission de notre Groupe. Un monde en commun, c’est un monde qui préserve et défend ces cinq grands biens communs que sont la planète, le lien social, la paix, les partenariats et la prospérité économique.