Micro-crèche Libr'éveil
Postée il y a 22 heures
Nous recherchons un(e) assistant(e) petite enfance pour un renfort d'équipe dès que possible au sein de notre micro-crèche.
Le poste est un CDD de 5 mois, à temps partiel (21H) avec possibilité de renouvellement.
Le diplôme CAP AEPE est obligatoire et une expérience en micro-crèche d'au moins 6 mois également .
Notre équipe pluridisciplinaire est composée de 5 professionnelles et d'une apprentie AEPE. Nous accueillons 12 enfants/jours.
Notre projet pédagogique est basée sur la pédagogie Pikler, la motricité libre et le respect du rythme de l'enfant. Nous disposons d'une belle structure de 140m2 avec un jardin.
Amplitude horaire : 7h15-18h45 du lundi au vendredi.
Les jours de travail sont : Mercredi , Jeudi et vendredi avec possibilité de repartir les 21 heures de travail sur 5 jours (absences et congés)
Vos missions seront les suivantes :
- Veiller constamment à la sécurité morale, physique et affective des enfants
- Accompagner l'enfant dans les activités de la vie quotidienne
- Accueillir et informer les parents et les enfants
- Veiller à l'hygiène corporelle et au confort de l'enfant
- Aider à la réchauffe et à la prise des repas
- Accompagner et surveiller la sieste et autres temps calmes
- Gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l'écoute des enfants tout en
facilitant le respect, les échanges et le partage
- Réaliser des activités d'éveil en lien avec le projet
d'établissement
- Proposer, organiser et mettre en place des activités pour un enfant ou
un groupe d'enfants
- Aménager l'espace d'accueil des enfants en lien avec leur
développement et en respectant les mesures de sécurité
- Faire preuve d'observation professionnelle
- Recueillir et transmettre des informations aux parents, aux professionnels
- Veiller à la propreté des lieux et à l'hygiène des locaux
- Participer activement aux différentes réunions d'équipe
Experience: 6 Mois
Compétences: Étapes du développement de l'enfant,CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (AEPE),Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil,Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants,Communiquer à l'oral en milieu professionnel,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Participer à un projet pluridisciplinaire,Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant,Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant,Transmettre les informations relatives à l'enfant à la famille
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Experience: 6 Mois
Compétences: Étapes du développement de l'enfant,CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (AEPE),Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil,Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants,Communiquer à l'oral en milieu professionnel,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Participer à un projet pluridisciplinaire,Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant,Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant,Transmettre les informations relatives à l'enfant à la famille
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.