Comptable Général H/F

Les missions du poste

MIL’S est une PME familiale fondée en 1926 de 100 salariés. Notre métier est de concevoir, développer et fabriquer des pompes et systèmes de vide industriel et médical, des centrales d’air et des générateurs d’oxygène, pour satisfaire une clientèle nationale et internationale. Nos systèmes d’air, de vide et d’oxygène sont installés sur des centaines de sites de par le monde, dans les métiers de la Santé et de l’Industrie.

Au sein de notre équipe comptable gérant plusieurs sociétés du Groupe, vous serez rattaché(e) au Responsable Administratif et Financier et aurez pour principales missions :

Gestion de la trésorerie : Suivi de la trésorerie en multi-devises et rapprochements bancaires.
Révision comptable : Vérification de la comptabilité auxiliaire et détermination des provisions nécessaires.
Déclarations fiscales : Établissement des déclarations fiscales (DEB, TVA…) dans le respect des délais légaux.
Clôture comptable : Comptabilisation des OD de clôture et de situation, analyse des comptes généraux et contribution aux différents reportings.
Tenue comptable : Gestion des écritures comptables quotidiennes jusqu'à l'établissement du bilan.
Support au RAF : Préparation des dossiers de révision, optimisation des procédures comptables et participation à l'analyse budgétaire et financière de l'entreprise.
Cette liste de missions est non exhaustive et pourra évoluer en fonction de vos compétences et des projets au sein du département Finance.

Formation : Bac+2/+3 en comptabilité ou finance.
Expérience : Expérience sur un poste similaire. Un passage en cabinet d'expertise comptable sera un atout.
Compétences techniques : Maîtrise des outils informatiques (SAGE X3, SAGE 100, ESKER seraient un plus) et excellente connaissance d'Excel.
Qualités personnelles : Rigueur, sens du service, confidentialité et esprit d'analyse.

Ce que nous vous offrons :

Un poste en CDI au sein d'un groupe industriel en croissance.
Une opportunité de travailler sur l’intégralité des processus comptables et participer à la structuration de la fonction Finance au sein du Groupe.

Nous vous proposons :

Une rémunération versée sur 13ème mois,
Une prime d’assiduité,
Un accord d’intéressement et de participation,
Une mutuelle taux famille
Temps de travail : 36 heures hebdomadaires sur 4,5 jours + 5 jours de RTT