AED est un groupe familial indépendant crée en 2009, au fil des années nous nous sommes organisés et structurés en 11 agences.
Nous sommes aujourd'hui 170 collaborateurs et nous réalisons ensemble un chiffre d'affaires de 16M€.
Nos équipes réalisent tous types de diagnostics immobiliers pour répondre à un portefeuille de clients de plus en plus diversifié.
Nous avons à coeur d'offrir un service de qualité ; dans une ambiance de travail conviviale et bienveillante.
Vos missions seront les suivantes :
- Epauler le responsable de région au quotidien dans la gestion et le développement de l'agence.
- Encadrer et accompagner les assistantes administratives et les techniciens.
- Assurer la maîtrise d'oeuvre des prestations dans le respect des engagements contractuels de service et des niveaux de marges convenus.
Le plus chez AED :
- Intégration au siège
- Parrainage
- Matériel moderne
- Vie d'équipe (petits déjeuner, activités cohésions, etc)
- Environnement convivial (locaux soignés, équipes dynamiques et bienveillantes)
Horaires :
- Du lundi au jeudi :8h30-12h30/13h30-17h30
- Le vendredi : 9h-12h30/13h30-17h
Savoir faire :
- Maîtrise et gestion des plannings de techniciens itinérants
- Maitriser le Pack Office (Excel, Word, Outlook)
- Savoir identifier les besoins rapidement lors de l'échange téléphonique.
- Qualité d'élocution et rédactionnelle
- Gestion de projets
Savoir-être :
- Avoir une bonne méthodologie et un bon sens de l'organisation.
- Bonne relation humaine avec la clientèle.
- Être autonome. Prioriser les urgences. Être réactif.
- Être pédagogue sur les conclusions des diagnostics.
- Discrétion
- Capacité à déléguer
- Management et animation de l'équipe
Savoir faire :
- Maîtrise et gestion des plannings de techniciens itinérants
- Maitriser le Pack Office (Excel, Word, Outlook)
- Savoir identifier les besoins rapidement lors de l'échange téléphonique.
- Qualité d'élocution et rédactionnelle
- Gestion de projets
Savoir-être :
- Avoir une bonne méthodologie et un bon sens de l'organisation.
- Bonne relation humaine avec la clientèle.
- Être autonome. Prioriser les urgences. Être réactif.
- Être pédagogue sur les conclusions des diagnostics.
- Discrétion
- Capacité à déléguer
- Management et animation de l'équipe