Manager en restauration rapide

Les missions du poste

Les missions du poste
Rejoins l'Aventure Culinaire ! Référent(e) Corner (H/F)

Description du poste :
Nous recherchons un(e) Référent(e) Corner pour notre stand de cuisine asiatique ! Si tu es motivé(e), organisé(e) et orienté(e) résultats, viens faire partie d'une équipe dynamique et contribuer à une expérience client unique.

Tes missions :
- Recruter, former et gérer l'équipe
- Organiser les plannings et assurer la sécurité de l'équipe
- Coordonner la production, gérer les stocks et les commandes
- Respecter et faire respecter la qualité des produits et les normes d'hygiène
- Garantir une expérience client exceptionnelle
- Suivre les performances des ventes et atteindre les objectifs

Experience: 1 An(s)

Compétences: Planification des tâches et gestion des priorités,Piloter une activité,Assurer le suivi des commandes et des livraisons,Motiver et former l'équipe pour améliorer le service client,Superviser la gestion des stocks

Langues: Français souhaité

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: Planification des tâches et gestion des priorités,Piloter une activité,Assurer le suivi des commandes et des livraisons,Motiver et former l'équipe pour améliorer le service client,Superviser la gestion des stocks

Langues: Français souhaité

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Lieu : Massy
Contrat : CDI
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