C.P.S.
Postée il y a 24 heures
L'entreprise a été fondée en 1993 à Cologne, en Allemagne. Aujourd'hui, nous em-ployons plusieurs milliers de personnes de 45 nations sur plus de 90 sites dans 22 pays. La passion nous anime, le professionnalisme nous distingue et l'esprit d'équipe fait notre succès. Nous travaillons au cœur de l'industrie qui nous fait bouger chaque jour.
Descriptif du poste : un(e) Team Leader (H/F) qui sera rattaché(e) à Chartre de Bretagne (35) pour le site d'un de nos clients.
Description générale : Le/La Team Leader seconde le Chef d'équipe, en veillant à la mise en place des missions et en organisant les effectifs et les postes de travail dans le respect des procédures et des consignes en termes de Sécurité, Qualité et Productivité.
Vos missions
- Former et évaluer le niveau de compétences et de polyvalence des équipes
- Assurer l'accueil des nouveaux opérateurs/caristes
- Avoir un rôle de référent dans son équipe en termes de Sécurité, Qualité, Pro-ductivité
- Participer à des audits de postes conformément au SMQ (Système de Manage-ment de la Qualité), à leur analyse et à la mise en place des actions correctives nécessaires.
- Réaliser les standards de travail, établit les cadences et participe à leur mise en œuvre effective
- Reporter au Shift Leader (Chef d'Equipe)
- Reporter quotidiennement ses activités à sa hiérarchie. Informer le Shift Leader (Chef d'Equipe) et/ou le Plant Manager (Responsable d'usine) de l'état de la prestation et de toute non-conformité détectée non indiquée sur la gamme de travail.
- Remonter ou informer sa hiérarchie des réclamations clients/constructeurs, ainsi que de toute autre problématique rencontrée.
- Être garant(e) de sa sécurité et de celle de ses équipes en assurant notamment l'application des règles, le port des EPI... et procéder à des audits réguliers.
- Appliquer et faire appliquer la règlementation, le règlement intérieur et les règles hygiène, sécurité et environnement.
- Participer à la prise en compte des exigences client et leur satisfaction.
- S'assurer de la bonne utilisation des moyens matériels et consommables mis à sa disposition
- Appliquer tous les standards de l'entreprise (et du client le cas échéant)
- Être force de proposition pour améliorer la performance de son périmètre
- Assurer soi-même une partie des prestations de contrôle
- Représenter le Shift Leader (ou Chef d'Equipe) en cas d'absence ou d'indisponibilité
Votre profil
Issu(e) d'une formation BEP (ou plus) dans le secteur industriel, vous avez une expérience réussie sur un poste similaire (1 an minimum).
Vous avez des connaissances du secteur industriel (idéalement automobile).
Vous savez réaliser des contrôle qualité et avait déjà manager une petite équipe (environ 5 personnes).
Vous maîtrisez les connaissances techniques associées : Outils de résolution de problème type 8D, 5S... , Métrologie, Lecture de plan, Outils bureautiques (Pack Office)
Vos principales compétences et aptitudes : gestion, pédagogie, organisation, rigueur, sens des priorités, réactivité, communication efficiente, orientation client, esprit d'analyse et de synthèse
Vous disposez du permis B.
Disponibilité du poste : Dès que possible
Horaires de travail : horaires postés en 2x8 (5H30 - 13H / 13H - 21H)
Nous avons hâte de vous rencontrer pour faire votre connaissance.
Experience: 1 An(s)
Compétences: Assurer la réalisation des activités dans le respect des objectifs de qualité, de coût et de délais,Assurer le respect des normes de qualité,Former les équipes aux normes de qualité et de sécurité,Manager son équipe à l'aide des indicateurs de performance
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Qui sommes-nous ?
Formel D est le prestataire de services mondial de l'industrie automobile. Nous dévelop-pons des concepts leaders sur le marché ainsi que des solutions individuelles et évolutives tout au long de la chaîne de valeur automobile, du développement à l'après-vente en passant par la production.
Experience: 1 An(s)
Compétences: Assurer la réalisation des activités dans le respect des objectifs de qualité, de coût et de délais,Assurer le respect des normes de qualité,Former les équipes aux normes de qualité et de sécurité,Manager son équipe à l'aide des indicateurs de performance
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Qui sommes-nous ?
Formel D est le prestataire de services mondial de l'industrie automobile. Nous dévelop-pons des concepts leaders sur le marché ainsi que des solutions individuelles et évolutives tout au long de la chaîne de valeur automobile, du développement à l'après-vente en passant par la production.