Actrice dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap, La Mutuelle La Mayotte accueille plus de 400 enfants, adolescents et leur famille en proposant un accompagnement qui s'appuie sur des valeurs favorisant l'affirmation de la personnalité, l'épanouissement et l'intégration sociale.
La mutuelle La Mayotte recrute pour le DITEP PAOLO FRERE à Marines. Un(e) Educateur/Educatrice Spécialisé(e) en CDI à temps complet.
Travaille le week-end / Prime internat.
Poste à pourvoir dès que possible.
L'établissement accueille des enfants âgées de 6 à 18 ans présentant des difficultés psychologiques importantes qui perdurent et dont la manifestation perturbe gravement la socialisation, les liens familiaux et la scolarisation.
Vos missions :
- accompagner des jeunes pris en charge dans les moments de la vie quotidienne.
- accompagner des jeunes dans leurs démarches d'insertion sociale, scolaire et/ou professionnelle.
- concevoir, élaborer, et mettre en œuvre les projets personnalisés d'accompagnement conjointement avec l'équipe pluridisciplinaire
- proposer au jeune un environnement rassurant et structurant. L'aider à s'ouvrir au monde en lui permettant de vivre des expériences, d'apprendre, de communiquer et de s'inscrire dans la société.
- travailler avec l'ensemble de l'équipe interdisciplinaire et avec les partenaires.
- Animer des activités éducatives, culturelles et sociales auprès des jeunes accueillis.
- répondre aux besoins et aux demandes du jeune en tenant compte de ses troubles psychologiques, mais aussi de son niveau d'acquisition, de développement et des contextes de vie qui l'entourent.
Profil recherché :
- Capacité à se remettre en question et ouvert aux différentes approches éducatives innovantes et créatives
- Appétence pour le travail en équipe pluridisciplinaire
- Capacité à créer une relation éducative personnalisée en utilisant différents supports
- Aptitudes relationnelles, capacité à gérer une situation d'agressivité ou conflictuelle
- Capacité à communiquer
Avantages :
- Reprise d'ancienneté
- Comité Social et Economique
- Service social pour les salariés (dossier de retraite, logement, famille...)
- Prime décentralisée
- Environnement de travail bienveillant et stimulant.
- Accompagnement personnalisé lors de la prise de poste.
- Possibilités de formation continue et d'évolution professionnelle.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Guider ou accompagner une personne dans ses démarches,Organiser le travail d'une équipe,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Guider ou accompagner une personne dans ses démarches,Organiser le travail d'une équipe,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.