Pour une entreprise de vente de véhicules et motos, vous aurez en charge la gestion administrative et commerciale.
Les tâches sont les suivantes;
*La priorité est; la prospection commerciale auprès de particuliers, prospection téléphonique et web. Elle représente 70% du poste.
*Réception de la clientèle qui représente 10%
*Assurer la gestion et suivi administratif des dossiers suite à la vente des véhicules (e facturation, financement et assurance, garantie) qui représente 20% du poste.
Formation d'adaptation en interne prévue en cas de besoin d'adaptation au poste ( mesure POEI)
Experience: Débutant accepté - sens de la négociation nécessaire
Compétences: Négocier des conditions commerciales,Présenter et valoriser un produit ou un service,Élaborer, adapter une proposition commerciale,Effectuer le suivi des commandes, la facturation,Conseiller, accompagner une personne
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Commerce de voitures et de véhicules automobiles légers
Experience: Débutant accepté - sens de la négociation nécessaire
Compétences: Négocier des conditions commerciales,Présenter et valoriser un produit ou un service,Élaborer, adapter une proposition commerciale,Effectuer le suivi des commandes, la facturation,Conseiller, accompagner une personne
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Commerce de voitures et de véhicules automobiles légers