Description du poste:
Rattaché(e) au chef de mission ou directement à l'associé expert-comptable et en collaboration permanente avec l'ensemble de l'équipe, vos principales missions seront :
- Mises à jour mensuelles des dossiers comptables essentiellement dématérialisés
- Déclaration de TVA,
- Lettrage,
- Préparation du dossier de Révision,
- Contrôle de l'imputation des outils intégrés
Liste de tâches pouvant évoluer en fonction de l'appétence du collaborateur
Ce que le poste nécessite:
Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BAC+2 à BAC+5 en Comptabilité et justifiez d'une expérience de 2 ans minimum en cabinet.
Rigoureux-euse et organisé-e, votre excellent relationnel vous permettra de vous intégrer facilement à notre équipe et de vous investir dans la vie du cabinet.
Travailler chez nous ca veut dire quoi ?
Accompagnement et formation / disponibilité des Experts-Comptables et des équipes en général
Fort esprit d'équipe et bienveillance
Prime de fin de mission
contrat 39 H / Heures modulables / flexibilité des horaires / organisation du temps de travail
Rémunération:
28 et 35 K selon profil et expérience.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Méthodes et procédures de contrôle comptable,Procédures de contrôle comptable,Élaborer des procédures administratives ou comptables,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Réaliser des opérations comptables
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Méthodes et procédures de contrôle comptable,Procédures de contrôle comptable,Élaborer des procédures administratives ou comptables,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Réaliser des opérations comptables
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.