En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Eviden recherche actuellement des profils : À propos d'Eviden
Eviden est un leader technologique de nouvelle génération, spécialiste d'une transformation numérique fiable, durable et basée sur les données, qui dispose d'un solide portefeuille de technologies brevetées. Son positionnement de leader mondial dans le calcul avancé, la sécurité, l'IA, le cloud et les plateformes numériques lui permet de fournir une expertise approfondie pour l'ensemble des secteurs d'activité, dans plus de 47 pays. En rassemblant 47 000 talents de classe mondiale, Eviden élargit les possibilités offertes par les données et la technologie sur le continuum numérique, dès aujourd'hui et pour les générations à venir. Eviden est une société du groupe Atos qui réalise un chiffre d'affaires annuel d'environ 5 milliards d'Euros.
Depuis plus de 15 ans, la politique handicap du Groupe Atos est animée au quotidien par une équipe dédiée (la Mission Handicap) et par un réseau de référents handicap présents sur l'ensemble du territoire national. Les objectifs sont :
- Le recrutement de personnes en situation de handicap en adéquation avec les besoins du Groupe ;
- Le maintien dans l'emploi des salariés handicapés : action prioritaire, elle implique des adaptations de poste et de situations de travail ;
- La sensibilisation au handicap de l'ensemble des salariés.
Si vous êtes en situation de handicap et avez envie de rejoindre un Groupe qui vous permettra de vous développer professionnellement, n'hésitez plus, postulez !
[1] Les activités Eviden regroupent les marques suivantes : AppCentrica, ATHEA, Cloudamize, Cloudreach, Cryptovision, DataSentics, Edifixio, Energy4U, Engage ESM, Evidian, Forensik, IDEAL GRP, In Fidem, Ipsotek, Maven Wave, Profit4SF, SEC Consult, Visual BI, Worldgrid, X-Perion. Eviden est une marque déposée. © Eviden SAS, 2024
La mission et responsabilités que l'on vous confie ?
En tant que chef de projet et architecte, vous aurez pour responsabilités principales :
- Définir ou Analyser les cahiers des charges en s'assurant de la bonne compréhension des attentes du client et en vérifiant que toutes les exigences sont prises en compte dans la solution proposée et dans l'estimation de coût.
- En coordination avec le ou les architectes systèmes radiocom et les autres experts (lead tech cyber et radiocom), définir l'architecture système en garantissant la faisabilité technique, qualité, calendaire et budgétaire.
- En coordination avec le ou les architectes systèmes radiocom et les lead tech, rédiger les spécifications techniques de définition, de justification et de validation du système de cybersécurité : clarté de l'exposé technique, synoptiques d'architecture et de fonctionnement, performances, limites de prestation.
- En tant que garant du planning et du respect des livraisons, piloter le projet et les développements avec coordination de tous les intervenants : ingénieurs du projet, collaboration avec les autres équipes, prestataires, sous-traitants.
- Elaborer le coût de revient de la solution en chiffrant les coûts de développement et de sous-traitance induits par toutes les exigences du cahier des charges et par la ou les solution(s) retenues.
- Identifier les risques et les points durs du projet et être capable d'en mesurer les impacts financiers.
- Dialogue avec le client, effectuer les présentations orales de la solution proposée avec un exposé clair.
- Diriger une équipe d'ingénieurs cybersécurité de 5 à 10 personnes : suivre, orienter et recadrer les travaux de chacun pour aboutir à la solution définie dans les fonctions, performances, coûts et délais du projet.
Votre profil pour réussir ?
Diplôme en informatique, en génie logiciel, en cybersécurité ou dans un domaine connexe.
Des certifications en sécurité informatique (comme CEH, OSCP, CISSP) sont un plus.
Plusieurs années (idéalement au moins 10 ans) d'expérience en gestion de projet (informatique, cybersécurité, télécoms).
Expérience préalable en tant que leader d'équipe ou en gestion de projets est demandée.
Le poste est basé sur Aix en Provence ou Rennes.
Le poste nécessitant l'accès à des informations pouvant relever du secret de la défense nationale, des habilitations de type « Secret » et/ou « Très Secret » pourront être requises.
Votre profil pour réussir ?
Diplôme en informatique, en génie logiciel, en cybersécurité ou dans un domaine connexe.
Des certifications en sécurité informatique (comme CEH, OSCP, CISSP) sont un plus.
Plusieurs années (idéalement au moins 10 ans) d'expérience en gestion de projet (informatique, cybersécurité, télécoms).
Expérience préalable en tant que leader d'équipe ou en gestion de projets est demandée.
Le poste est basé sur Aix en Provence ou Rennes.
Le poste nécessitant l'accès à des informations pouvant relever du secret de la défense nationale, des habilitations de type « Secret » et/ou « Très Secret » pourront être requises.