Manaos est une fintech spécialisée dans l’ESG qui permet aux investisseurs de mesurer les impacts extra-financiers de leurs investissements. Manaos est une plateforme SaaS sur laquelle les investisseurs chargent la liste de leurs investissements et choisissent la source de données ESG qu’ils souhaitent utiliser pour leurs analyses. La plateforme réalise ensuite des analyses ESG et reporting pour permettre aux investisseurs de mesurer leur performance et d’ajuster leur stratégie ESG si besoin. Nous cherchons un(e) Product designer en CDI à temps plein pour accompagner notre équipe produit. Recherche utilisateur : Réaliser des interviews, tests et études pour comprendre les besoins et attentes des utilisateurs.
&##Conception Produit et UX/UI : Définir les parcours utilisateurs (user journeys), wireframes et prototypes interactifs. Gestion du design system : Maintenir, faire évoluer et garantir la cohérence du design avec la méthode Atomic Design (Figma & Storybook). Vision stratégique : Collaborer avec les Product Owners et les développeurs pour prioriser les fonctionnalités en fonction des retours utilisateurs et des contraintes techniques. Prototypage et tests : Créer des maquettes interactives et tester vos designs pour assurer leur efficacité.
&##Promotion de la culture UX : Former les équipes internes et diffuser les bonnes pratiques UX dans l’entreprise.
Formation et expérience :
~ Bac+5 en design UX/UI, HCI ou équivalent
~3 ans d’expérience minimum dans un poste similaire (après obtention du diplôme)
~ Compétences techniques :
Expertise en recherche utilisateur et conception UX (personas, wireframes, user flows).
Expertise sur Figma (maquettes, prototypage, gestion de design system).
Connaissance de la méthode Atomic Design et des outils associés (Figma & Storybook).
Un autre plus: bonne compréhension des enjeux UX liés à des plateformes de gestion de la donnée, de pilotage des investissements ou de reporting.
Curiosité, créativité et veille active sur les tendances UX/UI.
Un projet qui a du sens
Une fintech en croissance, soutenue financièrement par une grande banque (BNP Paribas)
Une organisation du travail flexible, avec 2 jours au bureau et 3 jours de télétravail par semaine