Postée il y a 11 heures
C'est au sein d'une structure d'environ 380 personnes, située à proximité de Dijon que vous évoluerez. Filiale du groupe Sidel, elle même intégrée au Groupe Tetra Laval, Sidel Packing Solutions est spécialisée dans les solutions de regroupement et d'emballage de produits ainsi que dans les solutions de formage.
ans le cadre du poste "Metteur au Point" (H/F), vous aurez l'opportunité de travailler au sein d'une équipe collaborative et orientée satisfaction client !
Vos missions porteront sur les activités suivantes :
Assembler, câbler et mettre au point d'équipements de conditionnement
Respecter les règles de sécurité
Etre proactif et orienté(e) résolution de problèmes
Faire le lien avec les autres acteurs de la vie de la machine (Bureaux d'études, Qualité.)
Suivre l'équipement depuis le début de l'assemblage jusqu'à l'expédition
Participer aux réceptions machines avec les clients
Etre force de proposition pour tenir nos engagements Sécurité-Qualité-Coûts-Délais
Pour l'ensemble de nos recrutements, nous favorisons les candidatures marquées par la volonté d'intégrer et d'évoluer durablement au sein de notre entreprise : orientation clients, ouverture internationale, expertise technique, rigueur, travail en équipe sont au cœur de chacun de nos métiers.
SIDEL Packing Solutions offre à ses collaborateurs une variété d'avantages en matière de :
Sécurité, santé et bien-être
Développement des compétences
Avantages sociaux et rémunération (mutuelle, prévoyance, intéressement, .)
A compétence égale, ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap ou assimilés au sens de l'article L. 5212-13 du Code du travail. Sidel s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle, l'emploi des travailleurs handicapés.
Votre profil
Les compétences requises sur ce poste sont les suivantes :
Connaissances en mécanique, en électrotechnique et en automatisme
Capacité à lire des plans en 3D et en 2D
Capacité à lire et à exécuter des schémas pneumatiques et électriques
Etre proactif(ve) et orienté(e) résolution de problèmes
Etre force de proposition pour tenir nos engagements Sécurité-Qualité-Coûts-Délais
Orienté(e) travail d'équipe
Experience: 2 An(s)
Compétences: Démarrer et/ou arrêter une machine, une ligne,Identifier les réglages des équipements et outillages,Monter, démonter les pièces, outillages de machines,Monter et régler une installation, une machine,Procéder à des tests, expérimentations
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Fabrication d'équipements d'emballage, de conditionnement et de pesage
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Démarrer et/ou arrêter une machine, une ligne,Identifier les réglages des équipements et outillages,Monter, démonter les pièces, outillages de machines,Monter et régler une installation, une machine,Procéder à des tests, expérimentations
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Fabrication d'équipements d'emballage, de conditionnement et de pesage
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.