Le Groupe Crédit Agricole (1er bancassureur en Europe et 1er financeur de l'économie française) est un Groupe mutualiste et coopératif qui appartient à ses sociétaires, ses actionnaires et à ses clients. Le Crédit Agricole est au coeur des projets de ses 52 millions de clients dans 49 pays. Il construit au quotidien une nouvelle expérience de la banque, 100% digitale et 100% humaine.
Le Crédit Agricole d'Aquitaine fait partie des 39 caisses régionales du Groupe Crédit Agricole S.A.
Acteur économique majeur sur le territoire Aquitain, notre Caisse Régionale cultive les valeurs de proximité, solidarité, responsabilité et de performance.
100 % de nos collaborateurs, impliqués ensemble au quotidien pour la satisfaction de nos clients.
Vous souhaitez mettre à profit votre enthousiasme, votre motivation et votre esprit d'initiative au service de nos clients ?
Alors rejoignez l'employeur leader sur son territoire !
Le Crédit Agricole d'Aquitaine recherche des candidats souhaitant intégrer en septembre 2025 la LICENCE PROFESSIONNELLE BANQUE ASSURANCE FINANCE.
Nous recherchons pour nos départements de la Gironde (33), des Landes (40) et du Lot-et-Garonne (47).
Votre mission durant cette année d'alternance :
Au sein de l'équipe commerciale, vous accueillez et conseillez nos clients tout en assurant la promotion et la vente de produits et de services. Vous détectez les opportunités commerciales et optimiser la gestion de la relation avec la clientèle.
Au cours de cette année, vous pourrez découvrir l'univers bancaire : la relation client, l'offre de banque au quotidien, les risques liés à l'activité bancaire, le travail en équipe
· Cette année en alternance se déroulera par périodes :
Au sein d'un secteur d'agences du Crédit Agricole d'Aquitaine
Et, en centre de formation (enseignement général et spécialisé, négociation commerciale, droit et analyse financière, segmentation des marchés)
Nos deux écoles partenaires sont :
- Le CFA DIFCAM en lien avec l'IUT de Bayonne/Bordeaux
- L'ESBanque Bordeaux en lien avec l'Université de Bordeaux
Pour postuler, vous devez :
o Être titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2 (ou l'obtenir avant Juillet 2025)
o Être doté d'un tempérament commercial et d'une appétence pour le contact et le conseil clients
o Être doté des qualités d'écoute et d'une aptitude à travailler avec des objectifs commerciaux
o Votre dossier doit être validé par :
le CFA DIFCAM et l'IUT partenaire (Bayonne et Bordeaux)
ou, l'ESBanque et l'Université de Bordeaux
De nature adaptable, polyvalente et ayant l'esprit d'équipe, vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et force de proposition, prêt(e) à vous investir dans une structure puissante et évolutive.
Rejoignez-nous :
· Vous accordez de l'importance à votre évolution professionnelle et souhaitez être acteur d'un parcours riche et varié ? Notre modèle basé sur la promotion interne, la diversité de nos métiers, la richesse de nos régions vous permettra de vous épanouir tout au long de votre vie professionnelle.
· Vous souhaitez appartenir à un groupe solide avec des valeurs de proximité, responsabilité et solidarité : Nous sommes leader sur notre territoire et contribuons activement au développement local !
· Vous recevez la formation d'un grand groupe : Au Crédit Agricole d'Aquitaine nous préparons vos évolutions de carrière, nous vous accompagnons grâce à nos formations sur mesure et à nos parcours diplômants !
· Vous bénéficiez d'avantages périphériques à votre rémunération : Un comité d'Entreprise attractif / Mutuelle / Tickets restaurants / Plan Epargne Entreprise
· Vous intégrez une entreprise résolument orientée sur la diversité et l'inclusion de ses équipiers, avec des engagements RSE forts.
Le processus de recrutement :
Étape 1 : Pré-sélection des CV
Étape 2 : Réalisation d'un entretien vidéo différée via Visiotalent pour mieux vous connaître et comprendre vos motivations
Étape 3 : Sélection des candidats suite aux vidéos réalisées pour participer à l'étape 5
Étape 4 : Participation à une réunion d'information via Teams pour en apprendre davantage sur notre entreprise ainsi que nos formations
Étape 5 : Échange approfondi (45min) avec l'un de nos recruteurs et un manager d'agence
Poste ouvert à tous, adaptation possible en cas de handicap
Pour postuler, vous devez :
o Être titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2 (ou l'obtenir avant Juillet 2025)
o Être doté d'un tempérament commercial et d'une appétence pour le contact et le conseil clients
o Être doté des qualités d'écoute et d'une aptitude à travailler avec des objectifs commerciaux
o Votre dossier doit être validé par :
le CFA DIFCAM et l'IUT partenaire (Bayonne et Bordeaux)
ou, l'ESBanque et l'Université de Bordeaux
De nature adaptable, polyvalente et ayant l'esprit d'équipe, vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et force de proposition, prêt(e) à vous investir dans une structure puissante et évolutive.
Rejoignez-nous :
· Vous accordez de l'importance à votre évolution professionnelle et souhaitez être acteur d'un parcours riche et varié ? Notre modèle basé sur la promotion interne, la diversité de nos métiers, la richesse de nos régions vous permettra de vous épanouir tout au long de votre vie professionnelle.
· Vous souhaitez appartenir à un groupe solide avec des valeurs de proximité, responsabilité et solidarité : Nous sommes leader sur notre territoire et contribuons activement au développement local !
· Vous recevez la formation d'un grand groupe : Au Crédit Agricole d'Aquitaine nous préparons vos évolutions de carrière, nous vous accompagnons grâce à nos formations sur mesure et à nos parcours diplômants !
· Vous bénéficiez d'avantages périphériques à votre rémunération : Un comité d'Entreprise attractif / Mutuelle / Tickets restaurants / Plan Epargne Entreprise
· Vous intégrez une entreprise résolument orientée sur la diversité et l'inclusion de ses équipiers, avec des engagements RSE forts.
Le processus de recrutement :
Étape 1 : Pré-sélection des CV
Étape 2 : Réalisation d'un entretien vidéo différée via Visiotalent pour mieux vous connaître et comprendre vos motivations
Étape 3 : Sélection des candidats suite aux vidéos réalisées pour participer à l'étape 5
Étape 4 : Participation à une réunion d'information via Teams pour en apprendre davantage sur notre entreprise ainsi que nos formations
Étape 5 : Échange approfondi (45min) avec l'un de nos recruteurs et un manager d'agence
Poste ouvert à tous, adaptation possible en cas de handicap