Postée il y a 5 jours
L’institut de chirurgie du Groupe Hospitalier Mutualiste de Grenoble possède 72 lits d’hospitalisation conventionnelle, 57 places d’hospitalisation ambulatoire, 14 salles opératoires au bloc général, un bloc endoscopique composé de 4 salles et un bloc CICI (Centre d’Imagerie et de Cardiologie Interventionnelle) composé de 5 salles.
Vous interviendrez au sein du service de chirurgie conventionnelle. Vous prendrez en charge des patients relevant de différentes spécialités chirurgicales.
Votre quotidien :
- Accueillir et assurer la prise en charge globale du patient
- Assurer la continuité des soins tout au long du parcours du patient
- Assurer l'évaluation et la prise en charge de la douleur
- Mettre en œuvre les traitements, assurer la sécurité de la prise en charge médicamenteuse
- Participer à l'encadrement des stagiaires et des nouveaux collaborateurs/collaboratrices
- Assurer la transmission des informations (écrite et orale) et la traçabilité des actes effectués sur le logiciel patient
Vos conditions de travail :
- Temps complet, de jour, horaire en 12h avec trame de planning sur 12 semaines
- 7h15 - 19h15, 1 weekend sur 3 travaillé
- Intégration prévue à votre arrivée dans le service + formation au logiciel patient
-
Compétences recherchées :
- Identifier les besoins fondamentaux du patient
- Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire
- Savoir travailler en autonomie
- Faire preuve de discrétion et respecter le secret professionnel
- Avoir envie de s'impliquer dans les projets de service
- Avoir un sens de la communication
-
Et si vous partagez nos valeurs, c'est encore mieux !
Vous vous reconnaissez dans la description de ce poste ? Rejoignez-nous !
Candidature : CV et lettre de motivation à envoyer avant le 21/02/25 par mail à Christine Kurzawa, Cadre Supérieur de l'Institut de Chirurgie, à l’adresse christine.kurzawa@avec.fr
Des avantages et bien + encore :
- Ambiance collective et familiale, esprit d'équipe
- Convention collective protectrice (6 jours de carence, 4 jours enfant malade, prime décentralisée,…)
- Salaire supérieur jusqu'à 30% par rapport aux autres établissements du territoire
- Abonnement transport en commun remboursé à hauteur de 60%
- Cantine/self sur l'établissement
- CE, Mutuelle