Politique de l'habitat :
- Partenariat avec le service urbanisme et les chargés de mission du Pôle Développement Urbain sur la mise en place d'opérations mixtes (privé / social).
- Rédiger les délibérations de réservation de logements sociaux suite aux garanties d’emprunts accordées, en lien avec le service des Finances.
- Traitement des attributions de logement social : soutien à l’équipe pour la sélection des candidats et au responsable pour la validation.
- Partenariat avec les bailleurs sociaux sur le développement de leur offre de logements.
- Aider à la décision auprès des élus et de la direction sur la répartition et la typologie des logements à développer sur la commune.
- Rédaction de notes ponctuelles.
Réflexion sur les évolutions du service :
- Evolutions réglementaires en matière de gestion locative du domaine privé et du domaine public.
- Amélioration de l’accueil des usagers.
- Réflexion sur mode opératoire des attributions et des critères de sélection.
Gestion du patrimoine communal :
-Réfléchir sur le devenir des locaux portés par la Ville ou un porteur foncier dans le cadre des projets d'aménagement du territoire.
-Rédiger des baux ou des conventions d'occupation précaire.
-Etats des lieux entrant et sortant.
-Rédiger des courriers aux occupants du patrimoine communal.
-Suivre le budget (impayés, récupération des charges).
-Suivre le budget sur le logiciel SEDIT Finances (paiement des factures, impayés, récupération des charges).
Remplacement du responsable du service dans ses missions propres, en cas de besoin :
- Points réguliers, bilans, analyses, perspectives.
- Apporter des éléments d’analyse et de statistiques de la demande et des relogements
Accueil des demandeurs (physique et téléphone) en cas de nécessité de service.
Le "savoir
Connaître le contexte global de la situation du logement.
Connaître les règles de mises à disposition de biens du domaine privé et public.
Connaître les mécanismes de gestion et d'attribution des logements sociaux.
Savoir s'exprimer clairement et synthétiser l'information.
Savoir rédiger et maîtriser l'orthographe.
Le "savoir-faire
Savoir utiliser les outils informatique et bureautique.
Savoir gérer les situations tendues engendrées par la situation de crise du logement.
Faire preuve d’esprit d’analyse et de synthèse.
Le "savoir-être
Savoir être rigoureux.se, juste, clair.e.
Savoir faire preuve de patience et de pédagogie.
Avoir le sens de l’accueil et du travail en équipe.
Avoir le sens du service public.
Faire preuve d’efficacité et d’adaptabilité.
co-pilotage de l'activité et des missions du service habitat