ROLE
Au sein du service Ressources
Humaines de Lacoste France, en tant que stagiaire assistant(e) formation votre
rôle sera de soutenir la Responsable Formation dans la mise en place du plan de
formation.
MISSIONS
PRINCIPALES
·
En
soutien de la Responsable Formation sur les projets formation et développement
RH
·
Participer
à la construction, au déploiement et au pilotage du plan de formation
·
Participer
à la création d’un plan de communication pour développer et mettre en avant
l’offre de formation (création de supports, infographies, vidéos,…)
·
Réaliser
les reporting des dispositifs de formation et suivi des KPI de la formation
·
Réaliser
le suivi budgétaire du plan de formation
·
Assurer
la gestion logistique de la formation (planification, accueille des formateurs
et participants. Mise à disposition des équipements nécessaires au bon déroulé
de la formation, réservation des salles,…)
PROFIL
Etudiant de la formation
professionnelle ou des Ressources Humaines
Polyvalent, dynamique et organisé.
Excellence dans l’opérationnel, rigueur
Maîtrise parfaite de la suite office – Maîtrise de Talensoft et Yoobic est
un plus
Excellente communication orale et écrite
Bon relationnel, esprit d’équipe
Votre connaissance du secteur du retail est un plus
Vous incarnez parfaitement les valeurs de la marque : Jouer en
équipe, jouer avec élégance, jouer avec audace, jouer avec ténacité.
Chez Lacoste, nous nous engageons à faire de l'égalité des chances une réalité.
Héritée de notre vision unique du fashion-sport, l'égalité des chances nous fait avancer et nos méthodes de recrutement suivent cet engagement en valorisant avant tout les compétences et en accueillant tous types de talents.
Nous nous engageons à favoriser un environnement inclusif où l'élégance va au-delà du style et où chacun/e d'entre nous a la possibilité de réaliser son plein potentiel.