Postée il y a 24 heures
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels.
Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Notre client est un établissement médico-social situé à RIVES DE L YON offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin.
Comment se rendre à son lieu de travail ?
- En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Saisissez l'opportunité de rejoindre un établissement valorisant les efforts individuels, porteur de fortes valeurs humaines et proposant des sujets stimulants pour contribuer à une meilleure qualité de soins pour toutes et tous.
Quels défis enrichissants d'un Infirmier (F/H) dans un établissement médico-social souhaitez-vous surmonter ?
Au sein d'un établissement médico-social, vous serez amené(e) à fournir des soins de qualité et à accompagner les résidents avec bienveillance - Assurer l'administration des soins médicaux quotidiens aux résidents - Participer activement à la coordination des plans de soins individualisés - Accompagner et soutenir les résidents dans leurs activités quotidiennes et besoins spécifiques - Collaborer étroitement avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir un suivi optimal - Gérer les dossiers médicaux en assurant une documentation précise et à jour.
La proposition de notre client pour ce poste est la suivante :
- Contrat : CDD
- Prise de poste dès que possible
L'infirmier(e) recherché(e) doit posséder des compétences en soins, gestion et accompagnement au sein d'un établissement médico-social.
- Expérience minimale de deux ans en tant qu'infirmier(e)
- Diplôme d'État d'Infirmier(e) requis
- Maîtrise des soins infirmiers et des protocoles médicaux
- Capacité à accompagner les résidents avec empathie et professionnalisme
- Compétence en gestion et organisation des tâches quotidiennes
Processus de recrutement
Si cette offre vous intéresse, postulez dès maintenant ! Nous examinerons votre candidature attentivement et nous nous engageons à vous répondre avec le sourire, que votre candidature soit retenue ou non. Prêt(e) à vivre une aventure pleine de positivité ?
L'infirmier(e) recherché(e) doit posséder des compétences en soins, gestion et accompagnement au sein d'un établissement médico-social.
- Expérience minimale de deux ans en tant qu'infirmier(e)
- Diplôme d'État d'Infirmier(e) requis
- Maîtrise des soins infirmiers et des protocoles médicaux
- Capacité à accompagner les résidents avec empathie et professionnalisme
- Compétence en gestion et organisation des tâches quotidiennes
Processus de recrutement
Si cette offre vous intéresse, postulez dès maintenant ! Nous examinerons votre candidature attentivement et nous nous engageons à vous répondre avec le sourire, que votre candidature soit retenue ou non. Prêt(e) à vivre une aventure pleine de positivité ?