Postée il y a 13 jours
Notre agence recherche pour l'un de ses clients un ou une réceptionniste de nuit (H/F) pour un poste complet de nuit.
Horaires : 23h00 à 7h00
Durée : 24h ou 30h par semaine
Vos missions principales :
Accueillir et gérer les arrivées tardives des clients.
Préparer et mettre en place le petit-déjeuner pour le service du matin.
Assurer le lavage, le repassage, et la montée du linge.
Effectuer diverses tâches liées à la gestion et au bon fonctionnement de l'établissement pendant la nuit (entretien, rangement, etc.).
Profil recherché :
Une expérience sur un poste similaire ou dans l'hôtellerie est un plus.
Pour candidater, merci de nous faire parvenir votre CV sur temporis.fr ou par mail
Vous pouvez également nous contacter du lundi au vendredi de 9h à 12h et de 14h à 18h
Experience: Débutant accepté
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Experience: Débutant accepté
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.