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Postée il y a 3 jours
Au sein du service finance, vous jouez un rôle clé dans la gestion financière et l'optimisation de la performance de l'entreprise. Vos missions sont les suivantes :
- Analyse de la performance financière et opérationnelle de l'entreprise : Vous êtes responsable de l'analyse des résultats financiers mensuels et annuels, en les comparant aux prévisions.
- Reporting financier : Vous assurez le respect des obligations de reporting vis-à-vis du Groupe et des échéances définies, dans le cadre des règles comptables françaises et des normes du Groupe.
- Contrôle interne : Vous appliquez et garantissez la mise en œuvre du système de contrôle interne du Groupe, en vous assurant de la conformité des processus et des données.
- Projets ponctuels : Vous participez également à des projets spécifiques en lien avec la finance et le contrôle de gestion, contribuant ainsi à l'amélioration continue des processus.
Dans le cadre de ces missions, vous êtes dotés des compétences suivantes :
- Maîtrise de la comptabilité analytique et de la gestion budgétaire.
- Mise en place et suivi d'indicateurs de performance financière.
- Compétences en planification et contrôle de budget.
- Connaissance des ERP et des outils de reporting financier.
- Anglais courant exigé pour évoluer dans un contexte international.
Experience: 5 An(s)
Compétences: Analyser les écarts de coûts et proposer des ajustements,Élaborer, suivre et piloter un budget,Élaborer des tableaux de bord,Outils bureautiques
Langues: Anglais exigé
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises.
Experience: 5 An(s)
Compétences: Analyser les écarts de coûts et proposer des ajustements,Élaborer, suivre et piloter un budget,Élaborer des tableaux de bord,Outils bureautiques
Langues: Anglais exigé
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises.