Postée il y a 24 heures
Nous sommes à la recherche d'un foreur afin d'honorer nos chantier de fondations profondes par micropieux et comblement de carrière par injection.
Nous intervenons dans toute l'Ile de France.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Calcul de quantité,Règles et consignes de sécurité,Animer, coordonner une équipe,Anticiper des dangers, problèmes ou besoins matériels et techniques,Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation,Évaluer une situation à risques,Installer une structure de forage,Réaliser un avant-trou en fonction du diamètre à obtenir (perçage, forage),Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages
Qualification: Manœuvre
Secteur d'activité: Construction de maisons individuelles
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Calcul de quantité,Règles et consignes de sécurité,Animer, coordonner une équipe,Anticiper des dangers, problèmes ou besoins matériels et techniques,Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation,Évaluer une situation à risques,Installer une structure de forage,Réaliser un avant-trou en fonction du diamètre à obtenir (perçage, forage),Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages
Qualification: Manœuvre
Secteur d'activité: Construction de maisons individuelles
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.