Postée il y a 2 jours
Sous la responsabilité des cheffes de service et de la Direction de Pôle, et à partir de son expertise les missions du/de la Conseiller.ère en Insertion professionnelle sont les suivantes:
· Accueillir les personnes en démarche d’insertion sur le parcours IAE, analyser la demande pour favoriser l’accompagnement dans une démarche personnalisée
· Accompagner les personnes dans leur parcours d'insertion sociale et professionnelle
· Développer et mettre en œuvre des solutions d'insertion avec les employeurs (périodes d’immersion (PMSMP) des salariés en CDDI)
· Mettre en œuvre l’accompagnement lié à la formation des salariés (recherche de prestataires, programmation des formations)
· Participer au montage et à la conduite de projets ou à la réalisation d'actions collectives dans le champ de l'insertion
· Exercer une veille informationnelle, documentaire, technique et prospective pour adapter ses activités aux publics et aux contextes.
· Traiter la dimension administrative liée à l'activité.
· Traiter les outils de suivi de l’activité dans les temps impartis
· Assurer le suivi et la saisie des dossiers administratifs liés à l’accompagnement, en lien direct avec la chargée du suivi administratif des parcours.
- Permis de conduire obligatoire
- Priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales
- Titre professionnel de Conseiller.ère en Insertion Professionnel
Qualités requises :
- Connaissance du public en insertion /des activités et modes d’intervention en lien
- Connaissances des partenariats en lien sur le bassin sud
- Capacité à développer des actions en réseau
- Sens des responsabilités
- Réactivité
- Aisance relationnelle
-28h/Semaine
- 1 an