COMITE DE BASSIN D'EMPLOI AUX SOURCES DU
Postée il y a 4 jours
Tâches à effectuer : surveillance du public sur les lieux de baignade
Profil du(de la) candidat (e)
Compétences requises :
- disponibilité
- aisance relationnelle
- sérieux et conscience professionnelle
- BEESAN ou BNSSA obligatoire et à jour
Piscine municipale
Du 1er juin au 4 juillet : 12h - 18h les mercredi, samedi et dimanche (18h hebdo)
Du 5 juillet au 3 août temps complet 35h du mercredi au dimanche (12h-19h)
Du 4 août au 31 août (repos le lundi et mardi)
Lac de Saint Ferréol
Du 5 juillet au 3 août temps complet 35h du lundi au dimanche (11h45 - 18h45)
Du 4 août au 31 août 2 jours de repos par semaine sur roulement
Dates de contrat non modifiables
Rémunération :
Grade ETAPS 6ème échelon pour les BNSSA - salaire brut 1 900 euros + Congés payés
Grade ETAPS 10ème échelon pour les MNS - salaire brut 2 195 euros + Congés payés
Experience: Débutant accepté
Compétences: BEESAN ou BNSSA obligatoire et à jour
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
L'association Comité de Bassin d'Emploi traite les offres d'emploi, pour le compte des entreprises et des collectivités, du secteur revélois et met en relation les candidats. L'accueil physique et téléphonique a lieu du lundi au vendredi de 9H à 12H sans RDV : au 12 avenue de Castelnaudary 31 250 Revel ou par tél au 05 62 71 31 28.
Experience: Débutant accepté
Compétences: BEESAN ou BNSSA obligatoire et à jour
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
L'association Comité de Bassin d'Emploi traite les offres d'emploi, pour le compte des entreprises et des collectivités, du secteur revélois et met en relation les candidats. L'accueil physique et téléphonique a lieu du lundi au vendredi de 9H à 12H sans RDV : au 12 avenue de Castelnaudary 31 250 Revel ou par tél au 05 62 71 31 28.