SKILLS OFFICE, Agence d'intérim située sur Toulon, recherche, dans le cadre d'un renforcement de ses effectifs permanents, un(e) Chargé(e) de Recrutement (H/F).
Au sein d'une équipe dynamique, vos missions principales sont les suivantes :
- le sourcing de candidats au niveau national, leur évaluation et la conduite des entretiens de recrutement,
- la proposition de CV à nos clients et prospects,
- la gestion et le suivi des offres d'emploi ( jobboard / réseaux sociaux, rédaction, diffusion, réponses),
- la gestion et suivis des contrats, des formations, des visites médicales ainsi que diverses tâches administratives liées à l'administration du personnel,
- le respect de la législation du Travail Temporaire.
Il s'agit d'un poste avec des missions variées dans lequel vous pourrez vous épanouir car riche de rencontres, de découverte , d'esprit d'équipe et non routinier.
Avantages :
Ticket restaurant
Mutuelle entreprise
RTT
profil :
Dynamique, enthousiaste, bonne capacité à gérer le stress.
Vous aimez le relationnel et le travail en équipe.
Idéalement, vous avez une première expérience dans le travail temporaire.
Infos complémentaires :
Vous aurez la chance de travailler au sein d'une équipe soudée et dynamique, qui sait allier travail et bonne humeur !
Experience: Débutant accepté
Compétences: GRH,Techniques de communication orales, écrites et numériques,Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle,Conseiller des entreprises,Recruter et intégrer une personne
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Experience: Débutant accepté
Compétences: GRH,Techniques de communication orales, écrites et numériques,Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle,Conseiller des entreprises,Recruter et intégrer une personne
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.