NEXTGEN RH est un cabinet de recrutement Top et Middle Management qui, depuis 2009, accompagne les entreprises, les collectivités et les candidats sur toute la France. Nos 35 experts sont organisés en pôles de spécialisation : Tertiaire / IT et Digital / Ingénierie et Industrie / BTP et Immobilier / Biotech et Pharma. Nous sommes également un acteur national majeur de l'inclusion avec une équipe dédiée au recrutement des BOETH. Notre ADN et clé de notre succès : le savoir-être avant tout !
Nous recherchons pour notre client, acteur de référence dans les solutions électriques industrielles, un Responsable Bureau d'Études Électricité Industrielle Ce poste s'adresse à un.e professionnel.le expérimenté.e en électricité industrielle, désireux.se d'évoluer dans un environnement stimulant et de contribuer à des projets d'envergure.
Responsable Bureau d'Études Électricité Industrielle (H/F)
CDI - PROCHE D'ARRAS - 52/58K€
En tant que Responsable Bureau d'Études Électricité Industrielle, vous assurez la coordination et la réussite des projets électriques, en respectant délais, qualité et budget.
Vos missions :
- Piloter les projets : Élaborer les plannings, suivre l'avancement et mobiliser votre équipe autour des objectifs.
- Manager et former : Encadrer l'équipe, développer les compétences, et accompagner les stagiaires et jeunes ingénieurs.
- Coordonner les parties prenantes : Organiser les réunions, superviser techniciens et sous-traitants, et identifier les besoins en ressources.
- Superviser les études techniques : Valider plans électriques et calculs via SEE Electrical, EPLAN, CANECO, en garantissant le respect des normes.
- Garantir la sécurité : Assurer l'application des règles de sécurité et des plans de prévention.
- Optimiser les solutions techniques : Proposer des solutions fiables et innovantes tout en maîtrisant les coûts.
- Appuyer les Chargés d'Affaires : Participer à la préparation des offres et contribuer aux stratégies d'entreprise.
Des déplacements fréquents en France sont à prévoir pour superviser les chantiers et garantir la bonne exécution des projets.
Notre match parfait ? De niveau Bac +2 à Bac +5 en électricité industrielle ou électrotechnique, avec une expérience confirmée d'au moins 5 ans dans le secteur industriel. Vous maîtrisez les logiciels de CAO/DAO et les outils de calcul (SEE Electrical Expert, CANECO-BT) et réunissez les qualités d'un manager efficace : rigueur, organisation, adaptabilité, leadership, coordination et sens de la communication. Votre écoute et votre diplomatie facilitent la gestion d'équipe, et vous savez anticiper et signaler les besoins du projet. Vous avez une excellente connaissance des normes et de la réglementation en électricité, ainsi que de leurs évolutions.
Si vous vous reconnaissez dans cette description, n'hésitez pas à postuler !
Informations complémentaires :
Rémunération : selon profil
Statut : cadre
Avantages :
- Primes de vacances
- Tickets Restaurant
- Chèques Vacances
- Télétravail
Processus de recrutement :
NEXTGEN RH, cabinet de chasse de tête multi spécialiste, vous accompagne tout au long du processus de recrutement à travers une approche fondamentalement humaine : un seul interlocuteur tout au long du process.
1/ Échange téléphonique avec votre chargé de recrutement
2/ Entretien avec votre chargé de recrutement
3/ Entretien chez notre client
Ref : v5jp6kku15
Notre match parfait ? De niveau Bac +2 à Bac +5 en électricité industrielle ou électrotechnique, avec une expérience confirmée d'au moins 5 ans dans le secteur industriel. Vous maîtrisez les logiciels de CAO/DAO et les outils de calcul (SEE Electrical Expert, CANECO-BT) et réunissez les qualités d'un manager efficace : rigueur, organisation, adaptabilité, leadership, coordination et sens de la communication. Votre écoute et votre diplomatie facilitent la gestion d'équipe, et vous savez anticiper et signaler les besoins du projet. Vous avez une excellente connaissance des normes et de la réglementation en électricité, ainsi que de leurs évolutions.
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Processus de recrutement :
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2/ Entretien avec votre chargé de recrutement
3/ Entretien chez notre client
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