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Poste : Enfant, vous rêviez de devenir un chef d'orchestre ? Aujourd'hui, vous savez orchestrer les succès commerciaux et inspirer vos équipes avec passion et détermination. Alors, rejoignez notre client, une entreprise innovante spécialisée dans les produits de puériculture, en tant que Directeur Commercial H/F en CDI. Cette PME française propose des solutions ingénieuses et adaptées aux besoins des parents et de leurs bébés, en collaboration avec des professionnels de la santé et de la petite enfance. Vos missions seront : - Encadrer et motiver les équipes KAM et ADV. - Proposer des idées innovantes et faire preuve de résilience face aux demandes constantes des équipes. - Communiquer efficacement et être ouvert à l'exploration de nouvelles idées. - Mener des projets avec rapidité et réactivité. - Formaliser les idées et stratégies, avec une capacité d'analyse chiffrée et un esprit de synthèse. - Appétence pour le marketing et la Supply Chain - Gérer des comptes clés en direct et accompagner les KAM dans leur développement commercial BtoB et BtoC. - Collaborer avec les autres Directeurs Commerciaux pour assurer une cohésion et une stratégie commune. Vous êtes toujours avec nous ? Parfait Découvrez ce que nous cherchons : - Vous avez l'art de motiver et encadrer vos équipes avec une attitude positive et optimiste ? - Vous savez développer une vision stratégique et réorganiser les équipes pour repenser le modèle économique ? - Vous savez communiquer efficacement et êtes ouvert à l'exploration de nouvelles idées ? - Entrepreneur dans l'âme, vous insufflez optimisme et positivité ? - Expérience en management commercial, avec des équipes à profils commerciaux ? - 10 ans d'expérience ou plus dans des postes similaires ? - Anglais C1 ?? ?Vous venez de répondre oui (ou presque ) à toutes ces questions ? - 65K et 68K, plus 10k variable. - Une voiture de fonction. - 50% de télétravail/ Semaine - Un environnement de travail stimulant et collaboratif, axé sur l'innovation et la croissance. - Une ambiance de travail dynamique et conviviale, avec une équipe pleine de peps. - Un esprit d'ouverture et de créativité, où chaque idée est valorisée. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Entreprise : Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.