Postée il y a 19 heures
Les MECS de l'Association Concorde sont des établissements fonctionnant en internat et exerçant une mission d'accueil et d'accompagnement socio-éducatif temporaire.
L'Association recrute un(e) surveillant(e) de nuit à mi-temps pour un de nos établissements situé à Coubron.
Mission :
- Assurer la sécurité des résidents de l'établissement
- Garantir le repos des jeunes en les accompagnants dans leurs besoins et en respectant l'intimité.
- Lister les évènements survenus la nuit
Profil des candidats
Expérience souhaitée dans le domaine de la Protection de l'Enfance- Débutant accepté(e)
- Capacité d'adaptation et disponibilité
- Faire preuve de polyvalence
- Dynamique
- Avoir le sens du contact
- Etre réactif et s'avoir s'adapter
Experience: Débutant accepté
Compétences: Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients,Contrôler une zone sensible,Contrôler l'accès et la circulation des personnes
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients,Contrôler une zone sensible,Contrôler l'accès et la circulation des personnes
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.