Mécanicien - Electromécanicien H/F

Les missions du poste

RATP Dev, filiale du Groupe RATP, assure l'exploitation et la maintenance de réseaux de transports urbains et interurbains dans 15 pays au travers de plus de 100 filiales.
Grâce au professionnalisme de nos 24 000 collaborateurs et à l'expertise d'un leader mondial du transport public, nos filiales apportent performance, dynamisme et fiabilité à nos clients et aux voyageurs de leurs réseaux.

La BU France et Suisse regroupe l'ensemble des activités urbaines, interurbaines et de
transport à la demande en France et en Suisse de RATP Dev.
RATP Dev assure l'exploitation et la maintenance de réseaux de transport urbains et interurbains dans 15 pays où plus de 100 filiales opèrent. Grâce au professionnalisme de nos 23 000 collaborateurs et à l'expertise d'un leader mondial du transport public, nos filiales apportent performance, dynamisme et fiabilité à nos clients et aux voyageurs de leurs réseaux.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Mécanicien / Electromécanicien (H/F) pour notre filiale RATP Dev Caen la mer qui assure l'exploitation du réseau de transport Twisto sur la communauté urbaine de Caen la mer.
L'entreprise en bref :
- Environ 700 salariés.
- 19 lignes de bus.
- 3 lignes de tram.
- 1 navette centre-ville.
- Twisto Access : service de transport à la demande dédié aux personnes à mobilité réduite.
- Twisto Assist : service d'accompagnement de voyageurs sur le réseau.
- Services Résago et Twisto Flex : lignes sur réservation.
- Véloloc : 400 vélos en location longue durée.
- 60 stations Vélolib : vélos en libre-service.
- Vélopark : 6 abris vélos sécurisés.
- Twisto Auto : 8 voitures en libre-service, sur réservation.
- 2 parkings relais à Ifs Jean Vilar et Côte de Nacre.
Mission générale :
Le poste de Mécanicien / Electromécanicien (H/F) est rattaché à un Chef d'Equipe Bus, au sein du service Maintenance bus de la Direction Technique.
Grâce à une maîtrise complète du métier et un sens prononcé des responsabilités, le Mécanicien / Electromécanicien (H/F) doit effectuer les opérations préventives et correctives sur le matériel roulant et les systèmes embarqués afin de garantir leur bon état de fonctionnement et leur disponibilité dans des conditions optimales de sécurité, d'hygiène, de fiabilité, de qualité et de coût. Il est également capable de résoudre les pannes les plus délicates et complexes en mécanique et en électricité pour poids lourds et automobiles.
Missions principales :
- Effectuer la maintenance préventive sur les véhicules en sécurité :
· Réaliser la maintenance préventive du matériel roulant selon les procédures en vigueur et procéder au diagnostic complet du véhicule.
· Intervenir sur des opérations de maintenance, d'entretien et de dépannage dans des champs techniques ou technologiques différents (électricité, mécanique) à partir de consignes, plans, schémas, informations de l'utilisateur, documents constructeurs et gammes de maintenance.
· Remettre en état, échanger des pièces ou réparer des sous-systèmes du matériel roulant.
· Présenter au Contrôle Technique les véhicules.
- Effectuer la maintenance corrective sur les véhicules en sécurité :
· Localiser et diagnostiquer les pannes lors des interventions correctives.
· Procéder aux changements de pièces et réglages nécessaires dans des domaines techniques divers (mécanique, tôlerie) dans le meilleur rapport qualité/coût.
· Assurer ponctuellement des dépannages et des interventions en ligne sur le réseau urbain.
- Assurer le suivi documentaire :
· Prendre en compte la documentation de maintenance.
· Mettre à jour les bons de travaux en format papier après intervention sur véhicule.
· Mettre à jour les bons de travaux dans la GMAO après intervention sur véhicule (descriptif des travaux, heures, pièces).
· Prendre en compte la mise à jour de la gamme de maintenance.
· Effectuer un retour d'expérience sur l'application des procédures.
· Prendre les initiatives pour compléter les dessins et schémas, les modes opératoires, aménager les moyens d'exécution.
Mission spécifique :
Assurer occasionnellement les dépannages ou les interventions d'assistance pour l'exploitation des véhicules en service.
Formation initiale requise :
- Niveau Bac minimum dans le domaine mécanique - poids lourds, agricole, Matériel TP ou automobile (Maintenance / réparation Véhicules Industriels).
- Niveau BEP dans le domaine mécanique - poids lourds, agricole, Matériel TP (Maintenance / réparation Véhicules Industriels).
- Permis B, souhaité D et C.

Expérience professionnelle requise :

Expérience d'au moins 5 ans dans la maintenance Véhicules Lourds (Poids Lourds, bus) ou agricole, Matériel TP.

Compétences :

Savoirs :
- Connaissances techniques maîtrisées (mécanique, électrique, électrotechnique, pneumatique, hydraulique, lubrifiants et ingrédients).
- Connaissance pratique des modes opératoires.

Savoir-faire :
- Utilisation des outils d'aide au diagnostic.
- Utilisation de la GMAO.
- Lecture et interprétation de schémas, plans, et instructions de maintenance.

Savoir être :
- Sens développé des responsabilités.
- Esprit d'initiative et d'équipe.
- Rigueur, précision et méthode.
- Rapidité.
- Bon relationnel et disponibilité avec les interlocuteurs internes et externes.
- Autonomie.
- Esprit de synthèse et capacité d'adaptation.
- Curiosité permanente face aux évolutions des produits et des nouvelles technologies.

Sécurité :
- Respecter la réglementation et les procédures Sécurité et Environnement de l'entreprise : règlement intérieur, consignes de sécurité au poste de travail, consignes de tri des déchets, consignes d'utilisation et de stockage des produits chimiques.
- Porter les équipements de protection individuelle adéquats à la tâche réalisée.
- Remonter immédiatement toute situation à risque à son hiérarchique.
- Réagir face à des situations d'urgence (déversement de produits chimiques, incendie).

Informations complémentaires :
- Statut : Employé
- Poste en CDD de 18 mois à temps complet basé à Hérouville-Saint-Clair.

Procédures de recrutement :

Vous avez jusqu'au 20 mars pour envoyer vos candidatures.

Le profil recherché

Formation initiale requise :
- Niveau Bac minimum dans le domaine mécanique - poids lourds, agricole, Matériel TP ou automobile (Maintenance / réparation Véhicules Industriels).
- Niveau BEP dans le domaine mécanique - poids lourds, agricole, Matériel TP (Maintenance / réparation Véhicules Industriels).
- Permis B, souhaité D et C.

Expérience professionnelle requise :

Expérience d'au moins 5 ans dans la maintenance Véhicules Lourds (Poids Lourds, bus) ou agricole, Matériel TP.

Compétences :

Savoirs :
- Connaissances techniques maîtrisées (mécanique, électrique, électrotechnique, pneumatique, hydraulique, lubrifiants et ingrédients).
- Connaissance pratique des modes opératoires.

Savoir-faire :
- Utilisation des outils d'aide au diagnostic.
- Utilisation de la GMAO.
- Lecture et interprétation de schémas, plans, et instructions de maintenance.

Savoir être :
- Sens développé des responsabilités.
- Esprit d'initiative et d'équipe.
- Rigueur, précision et méthode.
- Rapidité.
- Bon relationnel et disponibilité avec les interlocuteurs internes et externes.
- Autonomie.
- Esprit de synthèse et capacité d'adaptation.
- Curiosité permanente face aux évolutions des produits et des nouvelles technologies.

Sécurité :
- Respecter la réglementation et les procédures Sécurité et Environnement de l'entreprise : règlement intérieur, consignes de sécurité au poste de travail, consignes de tri des déchets, consignes d'utilisation et de stockage des produits chimiques.
- Porter les équipements de protection individuelle adéquats à la tâche réalisée.
- Remonter immédiatement toute situation à risque à son hiérarchique.
- Réagir face à des situations d'urgence (déversement de produits chimiques, incendie).

Informations complémentaires :
- Statut : Employé
- Poste en CDD de 18 mois à temps complet basé à Hérouville-Saint-Clair.

Procédures de recrutement :

Vous avez jusqu'au 20 mars pour envoyer vos candidatures.

Lieu : Fleury-sur-Orne
Contrat : CDD
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