Dans le cadre des projets menés par Davidson pour ses clients dans le secteur Life Sciences tu interviendras en tant que Project Manager sur différents projets stratégiques dans des environnements aussi variés que les méthodes, la logistique, la qualité, etc… Tes responsabilités seront aussi diverses que : Prendre en charge les activités de développement d’un projet d’une Business Unit du secteur Life Sciences et bâtir la stratégie et les process Construire le ou les différents plannings ainsi que les données d’évaluation de la performance projet (planification, ressources, budget, qualité, risques, …) Déployer de bonnes pratiques en matière de management de projet et coacher / piloter les différents interlocuteurs dans une dynamique d’amélioration et d’optimisation de leur gestion de projet Accompagner les équipes dans la gestion de la conduite du changement, assurer leur suivi et le pilotage des processus et du système de la performance afin de garantir des gains et des améliorations durables sur la base de méthodologies de travail définies et de changements progressifs Comprendre les facteurs stratégiques de l’organisation et la complexité des projets transversaux Compétences requises ou à acquérir De formation bac+5, tu as une bonne notion des référentiels et de la réglementation qualité de l’industrie pharmaceutique (GMP, BPF, ANSM, FDA…) Tu maîtrises les méthodologies de gestion de projet et tu es éventuellement titulaire d’une certification PMP® Tu as envie de coordonner et d’échanger avec différents corps de métier Tu parles anglais Aptitudes / Savoir-être Esprit d’équipe et de partage Leadership Méthodique et structuré(e) Compétences requises ou à acquérir De formation bac+5, tu as une bonne notion des référentiels et de la réglementation qualité de l’industrie pharmaceutique (GMP, BPF, ANSM, FDA…) Tu maîtrises les méthodologies de gestion de projet et tu es éventuellement titulaire d’une certification PMP® Tu as envie de coordonner et d’échanger avec différents corps de métier Tu parles anglais Aptitudes / Savoir-être Esprit d’équipe et de partage Leadership Méthodique et structuré(e)