Dans le cadre de son développement, mon client, acteur majeur dans les services et solutions en génie électrique, génie climatique et performance énergétique, recherche un(e) Chargé(e) d'affaires électricité H/F pour épauler le Directeur Technique et optimiser la gestion des projets dans le domaine électrique. Vous serez responsable de la gestion des affaires, de la relation client, et de la rentabilité des projets confiés, en garantissant leur exécution dans le respect des délais, budgets et normes. Vos missions : 1. Gestion de la relation client : Fidéliser et développer le portefeuille client. Présenter l’offre commerciale, négocier et contractualiser selon les délégations reçues. Assurer la satisfaction des clients tout au long du projet. 2. Gestion financière des affaires : Établir et suivre un budget annuel pour chaque affaire en garantissant la rentabilité. Contrôler les coûts, les dépenses et les marges des projets. Identifier les leviers d’optimisation financière et proposer des actions correctives. 3. Conduite de l’avant-projet : Réaliser des études techniques et des chiffrages précis pour les projets électriques. Collaborer avec les équipes internes pour concevoir des solutions adaptées aux besoins des clients. Participer activement aux phases de planification et préparation des projets. 4. Gestion opérationnelle des affaires : Superviser l’exécution des projets dans le respect des engagements de qualité, délais, et normes réglementaires. Veiller à la conformité des installations électriques et au respect des réglementations. Garantir une communication fluide entre toutes les parties prenantes (clients, équipes internes, sous-traitants). 5. Management, santé et sécurité au travail : Assurer la mise en œuvre des règles de santé, sécurité et environnement sur les chantiers. Identifier et prévenir les risques liés aux travaux électriques. Sensibiliser et accompagner les équipes pour garantir un environnement de travail sûr. 6. Encadrement d’équipe : Manager et motiver les équipes techniques en charge des projets. Organiser des réunions régulières pour assurer le suivi des objectifs et résoudre les problématiques. Garantir la montée en compétences des collaborateurs sous votre responsabilité.