GESTIONNAIRE LOCATIF ET D'IMMEUBLE H/F (H/F)

RELIANCE RH
Postée il y a 43 jours

Les missions du poste

GESTIONNAIRE LOCATIF ET D'IMMEUBLES - 28/30k BRUT AN CDD - MARSEILLE

Reliance RH et Ideal Profeel recrutent un talent de choix pour renforcer les équipes de son partenaire : une société spécialisée dans l'habitat à loyer modéré.

Vos missions :

Vous contribuez à une relation contractuelle de qualité avec les clients, à la tranquillité des résidences, au bon entretien des immeubles, à l'atteinte des objectifs de gestion locative (vacances, impayés) et à de bonnes relations avec les partenaires de l'entreprise, par son action ou par le recours à des prestataires.

Vous interviendrez sur des lots se trouvant dans les arrondissements suivants : 15e et 5e

Gestion locative

- Vous participez à la commercialisation des logements et/ou parkings
- Vous gérez les entrées et sorties des locataires (visites, pré-état des lieux, état des lieux, signatures.)
- Vous participez au recouvrement des loyers
- Vous participez à la gestion de copropriété en mettant en œuvre le mode opératoire défini entre l'entreprise et le syndicat

Entretien courant, maintenance et gestion technique du patrimoine

- Vous contribuez au maintien de la sécurité des immeubles en assurant une surveillance des installations et de tous les dispositifs liés à la sécurité incendie
- Vous traitez les réclamations des locataires, en lien avec les prestataires ou services compétents, jusqu'à la clôture de la demande
- Commande de menus travaux, contrôlez les interventions des entreprises et participer à des opérations de réception de travaux
- Vous signalez et participez au suivi de la gestion des réparations techniques
- Vous participez à la livraison des programmes neufs et participer dans ce cadre à la déclaration et au suivi des désordres de parfait achèvement

Gestion sociale

- Emettre un avis sur l'adaptation du logement lors de l'affectation à un locataire ou demandeur de logement
- Communiquer aux services concernés les situations anormales d'occupation du logement (squats.)
- Participer à la réalisation des actions de vie sociale au niveau des programmes (associations, locataires, CIS.)

Vos atouts pour réussir vos missions :

- Vous êtes titulaire d'un BAC minimum, vous possédez une expérience équivalente idéalement acquise dans le secteur de l'immobilier social
- Vous disposez d'une expérience dans la gestion administrative et technique de patrimoine
- Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique (Pack Office, ULIS serait un plus)
- Vous êtes titulaire du permis B (déplacements sur les résidences, prise en charge des frais kilométriques)

Type de contrat/heure :

- Contrat à durée déterminée de 6 mois renouvelables
- 36h39 du lundi au vendredi.

Rémunération : 28/30 k sur 13 mois

Experience: 3 An(s)

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Le profil recherché

Experience: 3 An(s)

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Lieu : Marseille 13ème
Contrat : CDD
Salaire : 30 000 € par an
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