Le Centre Hospitalier St Louis d'Ornans recrute un(e) Aide-Soignant(e) en CDI
Spécificité du poste : travail de 2 week-ends par mois et certains jours fériés - indemnité de travail de dimanche et jours fériés
Présentation du poste
L'aide-Soignante dispense, dans le cadre du rôle propre de l'infirmer, en collaboration avec lui, et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne.
Missions générales :
- Réaliser des soins en collaboration et sous la responsabilité des IDE (réaliser environ 8 à 9 toilettes complètes ou partielles par jour)
- Changer le linge de lit à chaque douche ; une douche par semaine par résident selon un planning fait au mois
- Transférer les résidents/patients du lit au fauteuil et inversement
- Répondre aux appels-malades
- Descendre les résidents en salle à manger
- Aider aux repas
- Surveiller l'état de santé des personnes (patients / résidents.), dans son domaine d'intervention.
- Recueillir les données ou informations spécifiques et transmissions et les noter dans le logiciel de soins
- Entretenir, nettoyer et ranger les matériels spécifiques à son domaine d'activité (désinfection d'une chambre lors d'une sortie, du matériel de la chambre au quotidien, désinfection de l'environnement du patient)
- Respecter les consignes lors de mise en place des précautions complémentaires
- Encadrer les stagiaires
- Mesurer les paramètres vitaux selon les besoins de la personne
- Assurer un suivi de la prise de médicaments
- Participer aux staff et aux rencontres avec l'Équipe Mobile de Soins Palliatifs
- Participer aux projets du service et/ou au projet d'accueil personnalisé des résidents
- Participer aux animations
- Proposer une activité spécifique et en individuel ou en groupe en début d'après-midi selon l'horaire approprié
Missions spécifiques :
- Assurer la référence auprès de faisant fonction aide-soignante lors de missions particulières.
- Assurer la référence dans un groupe de travail des différentes instances (CLIN, CLAN, CLUD, CSIRMT, autres)
Savoirs faire :
- Techniques de soins
- Gérontologie
- Logiciel spécifique de soins
- Encadrer, accompagner et évaluer des stagiaires
Savoir-être :
- Bienveillance / dépendance personnes âgées.
- Connaissance théorique de la gérontologie
- Patience.
- Écoute active.
- Esprit d'équipe.
- Conscience professionnelle.
- Disponibilité.
Experience: 12 Mois
Compétences: Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne,Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier,Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Experience: 12 Mois
Compétences: Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne,Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier,Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.