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Management et organisation des équipes intervenant dans l’entretien des locaux :
- Assurer le management et l’encadrement de l’équipe d’entretien, des agents hôteliers, du personnel de nuit.
- Organisation du planning du personnel en lien avec la direction.
- Assurer les entretiens de fin d’année des agents placés sous sa responsabilité.
- Travailler en partenariat avec l’équipe pluridisciplinaire et participer aux réunions/décisions qui vont permettre de prendre soins des résidents.
- Gérer les conflits entre les agents placés sous sa responsabilité.
- Coordonner l’organisation de l’entretien : prévoir et valider les modifications d’organisations nécessaires en partenariat avec l’infirmière coordinatrice (IDEC).
- Accueillir et intégrer les nouveaux professionnels et encadrer les stagiaires.
- Assurer les conditions matérielles de l’accueil et de la sortie des usagers.
- Contrôle de l’application des protocoles de nettoyage et Bio nettoyage.
- Assurer l’hygiène et la sécurité des usagers et des locaux.
- Respect des consignes de tri des déchets.
- Animer et gérer un espace dédié à une activité technique.
- Garantir la qualité et l’adaptation du cadre de vie au projet de l’établissement.
- Assurer le rôle de lingère (linge des résidents et linge de l’établissement).
- Participer aux transmissions quotidiennes.
- Informer l’agent de maintenance des dysfonctionnements techniques.
- Assurer les transferts des résidents en la salle à manger les week-ends.
Sens du contact, organisation, autonomie, rigueur et compétences en hygiène des locaux.
Connaissance des propriétés, des précautions d’emploi et de stockage des différents produits de nettoyage.
Maîtriser les techniques de nettoyage, de manutention et les règles d’hygiène et de sécurité.
Avoir un esprit d’équipe.
Mettre en application les consignes en cas d’incendie.
- Contribuer à l’accompagnement des résidents dans les actes de la vie quotidienne
- Assurer des missions portant sur le management de l’équipe pluridisciplinaire ayant en charge l’entretien des locaux
- Doit tout mettre en œuvre pour garantir et maintenir la qualité de l’entretien et la qualité de vie du résident
- Veiller à maintenir une réponse optimale aux besoins du résident et aux demandes des agents de l’établissement (gestion du matériel)
- Assurer la gestion des stocks des produits et matériel (devis, commandes)