Postée il y a 50 jours
Deux fonctions principales :
1 - Gestion administrative
2- Gestion des ressources humaines
Il s'agit en effet d'un poste dans le cadre duquel vous serez amener à effectuer des tâches pluridisciplinaires non seulement sur le plan administratif mais également RH.
Exemples de vos missions au quotidien : l'établissement des contrats de travail et avenants, la saisie des relevés d'heures et acomptes, organiser les visites médicales ou encore gérer les plannings.
Profil :
Le candidat idéal sort d'un BTS gestion PME/PMI ou support à l'action managérial. Mais le plus important reste votre personnalité car nous recherchons une personne souriante à l'accueil, motivée et sérieuse dans ce qu'elle entreprend.
Vous avez le goût du défi ? Alors n'attendez plus et postulez ! Nous sommes impatients de lire vos CV !
Poste à pourvoir dans l'immédiat.