Le chargé de recrutement a pour mission principale la recherche de nouveaux talents pouvant développer notre chiffre d'affaire. Recrutement sur 4 agences dont celle de Bordeaux.
Missions principales :
- Analyse du besoin
- Définition de la stratégie de recherche
- Rédiger et diffuser des offres d'emploi, sourcer, par le biais de Linkedin ou des CVthèques, les profils que nous recherchons
- Lancer et suivre des campagnes de communication ressources humaines
- Piloter les entretiens téléphoniques et physiques et assurer le suivi des réponses associées - Accompagner les actions de relations écoles
- Suivi de l'intégration des candidats Missions transversales : -Préparation de l'intégration et de la formation
- Gestion du matériel -Gestion de la flotte automobile. -Aide sur la paie (Silaé) -accompagnement de la DRH dans la mise en place CSE
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